募集要項
- 募集背景
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- 仕事内容
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東証スタンダード上場／日本文化の未来を支えるリーディングカンパニー！同社の財務経理全般の管理業務をお任せします。
【職務詳細】
・連結決算業務（月次、四半期、年次）
・単体決算業務（月次、四半期、年次）
・開示業務（決算短信、有価証券報告書等）
・監査対応
・財務経理全般の管理業務
・税務
・財務及び予算管理
・その他関連業務
【その他】
管理責任者（30代）の配下にて、メンバー（40代）やアウトソーシング先企業（3企業）と連携しながら業務を進めていただきます。日々のルーチンワークをこなすだけでなく、自ら問題点を探し出し、改善に取り組む姿勢が求められます。
【ミッション】
人事制度の整備、DX推進、業務改善、ガバナンス強化など、経営に近い立場で会社づくりを支える重要な役割を担っています。日々の業務だけでなく、組織や仕組みそのものをより良くしていくことに携われる環境があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・経理経験5年以上
・上場企業での経理経験2年以上
・連結決算、開示業務の経験
・日商簿記2級以上相当の知識のある方
【尚可】
・会計事務所、税理士事務所でのご経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・向上心があり、主体的に行動できる方
・既定のルーチンワークをこなすのではなく、
自ら問題点を探し出し、改善に取り組めるマインドをお持ちの方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区六本木6丁目2-31 六本木ヒルズノースタワー５階
東京メトロ 日比谷線「六本木」駅1番出口より直結
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9：00～18：00
- 年収・給与
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年収:700万～900万程度
月給制：月額583000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績に応じて支給
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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交通費支給（月3万円まで）、退職金制度、社員持株会制度、スポーツクラブ、勤続10年表彰（30万円）、リモートワーク制度、時差出勤制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 週休2日制（シフト制）、祝日、冬期休暇、夏期休暇、有給休暇（入社時：3日／入社6ヵ月後：7日付与）
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接→内定 ※適性検査(性格診断)あり。リファレンスチェック実施の可能性あり。
※状況により変更になる場合あり
