事業企画
営業・販売統括責任者 ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/08/12~26/08/31求人No:WORKP-409069299
NEW事業企画

営業・販売統括責任者 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社大泉工場
英語力が必要
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
100億円規模を目指し事業と組織を成長させる営業・販売統括責任者を募集
【職務概要】
営業・販売戦略の立案・実行から新ブランドの立ち上げや組織づくりまでを担い、事業全体の成長を牽引します。

【職務詳細】
・2031年売上高100億円達成に向けた全体成長シナリオの設計および年次売上計画の策定
・「_SHIP KOMBUCHA」「planet rolls」「GREENLIT」等ブランド別グロース戦略の具体設計
・卸、小売、D2C、業務用のチャネルミックス最適化および粗利構造・オペレーション負荷を踏まえた戦略設計
・新ブランドおよび新規事業の立ち上げ、仮説検証、初期GTM戦略設計、アライアンス推進
・小売、外食、メーカー、海外パートナーとの戦略提携および中長期的な関係構築
・営業・事業グロース組織の設計、マネージャー・リーダー層の育成、KPI設計および運用
・経営陣への定期レポーティング、投資判断への関与、中長期戦略と短期成果のバランス調整

【ミッション】
売上高100億円を実現する事業ポートフォリオを設計・推進し、複数ブランドへ横展開できる再現性のあるグロースモデルを構築します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・年商数億~数十億円規模の事業をスケールさせた実績
・営業戦略立案、KPI管理、組織マネジメントの経験
・新規事業・新規市場開拓(0→1)の推進経験
・組織拡大・組織設計およびマネージャー育成経験
・経営層との戦略・事業推進に関する折衝経験

【尚可】
・食品・飲料・ヘルスケア・消費財業界での事業運営経験
・EC・CRM・LTV改善などデータを活用したマーケティング経験
・小売・メーカー・海外パートナーとのアライアンス・折衝経験
・海外事業立ち上げ、輸出、英語を用いたビジネス経験
・スタートアップ・成長フェーズでの事業推進経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都港区南青山1-7-12(東京オフィス)
東京メトロ銀座線・都営大江戸線「青山一丁目」駅徒歩4分
JR「赤羽」駅からバスで13分、「梛木の橋」バス停下車徒歩3分
勤務地変更の範囲:埼玉県川口市領家5-4-1(川口本社)
※業務に応じて勤務地を選択可能
勤務時間
フレックスタイム制(フレフレ:7時00分~19時00分、コアタイム:10時00分~15時00分)
年収・給与
年収:800万~1050万程度
月給制:月額670000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(業績連動型)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
直営店社割、川口市勤労福祉サービスセンター「ゆとりぶ」加入、退職金共済制度加入、制服貸与(店舗のみ)、定年65歳
喫煙情報:配属先により異なる
休日休暇
【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、忌引休暇、介護休暇、ファミリーサポート休暇等の特別有給休暇、有給休暇
選考プロセス
書類選考 → 一次面接+適性検査 → 二次面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社大泉工場
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■各種機械器具の製品製造販売 ■不動産の賃貸 ■食料品、飲料品、農産物、食品添加物の卸売、小売並びに輸出入業務
■一般食品の製造及び販売 ■前各号に附帯関連する一切の事業

【会社の特徴】
同社は、創業から100年以上の歴史を持つ老舗企業です。1917年に鋳物工場としてスタートして以来、一つの事業に固執するのではなく、時代の流れに応じて柔軟に事業内容を転換してきました。不動産管理をはじめ、現在では食やライフスタイルに関わる分野へとフィールドを広げており、その背景には「社会に必要とされるものを生み出す」という姿勢があります。同社の特徴は、地域や立地といった資源をうまく活用し、常に新しい価値を見出している点です。単なる事業展開にとどまらず、そこに「人々に笑顔や豊かさを届ける」という社会性を組み込んでいるため、時代の変化をしなやかに取り込み続けてきた実績から、今後も新しい挑戦を続け、成長の可能性を広げていく企業です。
設立
1938年3月
資本金
2000万円
売上高
-
従業員数
51名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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