募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による人員増員
- 仕事内容
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光通信用化合物半導体素子の歩留まり管理（1） 半導体レーザ製品における歩留管理、前工程/後工程管理
（2） 半導体レーザ製品の歩留改善、生産性向上のためのプロジェクトの立案と推進
（3） 半導体レーザ製品の特性改善、プロセス改善、不良解析
データベースの操作や統計ソフトのご知見をお持ちの方は、下記業務でもご活躍いただけます
（4） 製品歩留まり改善に関するDX推進 ※AIの導入プロジェクト参画の可能性
【ミッション】
- 担当する半導体レーザ製品において、日々の歩留管理、工程管理の業務に従事しつつ、さらなる歩留改善、原価低減、生産効率向上に向けた製品技術業務を担当する。需要変動が激しい市場において、製品を柔軟に供給するために、ウエハ工程と後工程のエンジニアをリードして製品の品質向上や生産効率の向上を実現できるスキルが要求される。
- メガデータセンターやAI/MLに不可欠な最先端の高速光デバイスの生産に向けて、新技術や製品知識を積極的に学び、自ら成長に向けた行動を取ることが期待される。
- 応募資格
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- 必須
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- 半導体の開発、生産技術、または歩留改善のいずれかに関する担当経験があること。
- 半導体レーザの開発、特性評価技術、歩留まり改善、原価低減に関する経験。
- ビジネスレベル初級～英語でのメール対応やPPT資料作成に支障がない英語力
- 歓迎
- - データベース操作や統計解析ソフトウェアのスキルがあると尚良い。
- 募集年齢(年齢制限理由)
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定年年齢６０歳
（定年年齢を上限として募集するため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 非管理職は残業30H含む、超過分は別途支給。 管理職は残業代は支給なし
- 勤務地
- •相模原本社：神奈川県相模原市中央区小山４－１－５５
- 勤務時間
- 9:00-17:30（45分休憩）
- 年収・給与
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650万円 ～ 1200万円
年収 6,500,000 円 - 12,000,000円
非管理職は残業30H含む、超過分は別途支給
管理職は残業代は支給なし
業績連動インセンティブあり（年1回）
全社平均残業代22H。
- 待遇・福利厚生
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財形貯蓄、カフェテリアプラン等有
【住宅手当】
・対象： 単身３０歳を迎える誕生月まで。または単身赴任者
・最大25,000円
【既婚者住宅手当】
・対象：借り主である物件。40歳を迎える誕生月まで。
・最大40,000円
●屋内喫煙室あり
●食事補助、ウォーターサーバー・コーヒーサーバー無料、週三回自販機飲料無料
- 休日休暇
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完全週休2日、土日祝日休み。
年間休日125日
