募集要項
- 仕事内容
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最先端の通信事業でグローバルに知的財産ライセンス交渉を推進【募集背景】
・知的財産渉外機能のなお一層の
強化が必要との認識にあり、
優秀な人材を社外から
採用したいと考えております。
・該当事業では数年前に
知的財産部門を設立いたしました。
以来、チームは日本と海外拠点に拡大し、
標準必須特許を含む世界規模の
特許ポートフォリオを急速に構築してきました。
この度、知的財産ライセンス業務を
さらに強化するライセンス
スペシャリストを募集いたします。
・同社の通信事業では、
海外への事業拡大を積極的に推進しており
開発拠点も国内外にあることから、
単に外国出願を行うだけでなく、
海外に多くの知的財産拠点を配置し
多国籍なメンバーで構成される
グローバルな知的財産体制を構築しています。
・事業の成長とともに同事業を担当する
知的財産メンバーも急拡大し、
知的財産活動への関心が高いことから
経営層とも頻繁に直接コミュニケーションをとり、
全社員が参加する朝会では
頻繁に発表を行っています。
通信サービスで業界の常識を
覆す企業の知的財産部らしく、
モバイル通信の最先端で
知的財産活動を行い、
新しくオリジナルな知的財産管理体制の
構築に取り組んでいます。
【業務内容】
・移動体通信、映像配信、電子取引等の
分野での知的財産（特に特許、商標）
に関するライセンス交渉。
・特許の請求項の内容を理解し、
関連する標準仕様や
製品等とのマッピングを行う。
・特に、標準必須特許
（3GPPまたはO-RAN Alliance等）の分析、
活用経験あるとよい。
・同社分野での契約
（ライセンス契約、開発委託契約、ベンダー契約、
パートナーシップ契約、サービス利用規約等）のドラフト、レビュー。
※社内、社外の会議で英語使用場面多し。
英語で競り負けない力が必要です。
【働く環境】
＜組織構成＞
・人数：30名強
・年齢層：20歳代から60歳代まで、まんべんなく分布しています。
・新卒中途割合：大多数が中途採用であり、新卒採用者はごく少数。
中途採用の出身は、企業知的財産部、
特許法律事務所、知的財産調査会社など。
- 応募資格
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- 必須
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・特許のライセンス交渉経験（ライセンサー側、ライセンシー側いずれも可）。標準必須特許の分野で経験があると尚可。
・TOEIC 800点以上またはビジネスレベルの英語力（スピーキングとリスニング能力が必要）
- 歓迎
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・日本又は他国の弁護士／弁理士の資格保有者
・知的財産管理技能士1級
・英語圏在住や駐在の経験、英検やTOEFL等の結果があれば尚可
・ビジネスレベルの日本語力
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都世田谷区
二子玉川[東口]（4分） 上野毛[出口]（12分） 二子新地[出口]（14分）
- 勤務時間
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9:00から17:30（所定労働時間7.5時間、休憩時間1時間）
※朝会実施の日は、就業時間は8:00から16:30となります。
※一部フレックスタイム制あり（コアタイム11:00から15:00、朝会日は8:00から12:00）。
- 年収・給与
- 1300 万円 ～ 1500 万円
- 待遇・福利厚生
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昇給あり※1月・7月に、会社実績や本人の評価により見直しを行います。
賞与あり※6月・12月に、会社の業績や本人の評価により支給します。
ストックオプション制度あり
退職金あり
保険：厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険 など
福利厚生：カフェテリア（朝食・昼食・夕食基本無料）、フィットネスジム（有料）、社員持株会など
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日）・祝日
夏季休暇・年末年始休暇・年次有給休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業・生理休暇・
特別休暇（慶弔、ボランティアなど）
