募集要項
- 募集背景
- デジタル化の加速や環境規制、自動運航技術の進化に伴う顧客ニーズの高度化に対応するため、顧客との架け橋となる営業機能を強化し、組織全体で事業成長を牽引できる人材を募集します。
- 仕事内容
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船舶営業部において、航海計器や通信機器の提案を通じ顧客の課題解決を支援する営業職を募集します。国内外の船主や造船所を相手に、受注から納入まで一貫してプロジェクトを推進し、安全な海上物流インフラを支える役割を担っていただきます。
【具体的には】
・関西・名古屋地区の船主、船舶管理会社への既存顧客営業
・韓国の大手造船所に対する受注活動から納入完了までのプロジェクト推進
・顧客ニーズのヒアリング、製品提案、見積書作成、価格・納期交渉
・受注案件の進捗管理、および社内技術・サービス部門との調整
・海外グループ会社との連携および市場動向・競合情報の収集
【扱う製品】
船舶営業部は、主に商船・タンカー・コンテナ船・LNG船等に搭載が必要となる各種航海計器・通信機器等を提供しています。
主力製品であるレーダー、ECDIS（電子海図情報表示装置）、衛星通信設備、GPS/GNSS受信機、VDR（航海データ記録装置）などは、日本・韓国・中国で建造されている商船・タンカー・コンテナ船・LNG船等に搭載されています。
【提案先】
主な顧客は、国内外（海外は韓国）の造船所、船主、船舶管理会社です。
【案件規模】
新造船案件については、1隻～数隻の単位で進行することが多く、一つのプロジェクトに含まれる隻数が多くなると、トータルとして数億円規模となる場合があります。（期間は受注から納入完了まで半年から2年程度）
大きな金額を動かしながらプロジェクトマネジメント力や顧客折衝力を磨くことができます。
【出張頻度】
国内外で宿泊を伴う出張あります。
【キャリアパス】
入社後は製品知識や商流を習得し、1年程度で担当案件を主体的に推進できる営業担当者としての活躍を期待しています。その後は大型案件のプロジェクトマネジャー、営業スペシャリスト、または管理職としてキャリアを形成いただき、将来的には同社の海事ビジネスを牽引する中核人材として活躍いただくことを期待しています。
【業務のやりがい】
・世界の海上物流を支える社会インフラ事業に携われる
・数千万円～数億円規模のプロジェクトマネジメント経験を積める
・国内外の顧客とのビジネスを通じてグローバルな視野を身に付けられる
・船舶・海事業界に関する専門知識を習得できる
・技術部門やサービス部門と協働することで幅広い知見が得られる
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・法人営業の実務経験（業界不問）
・普通自動車運転免許
・英会話（日常会話が出来る程度)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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兵庫県西宮市芦原町9-52
アクセス：JR神戸線「西宮駅」より徒歩約10分、阪神国道駅から徒歩7分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～1日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:35～17:20
実働時間：7時間45分
月平均残業時間：25時間
- 年収・給与
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年収：530～700 万円 月給制 基本給：270000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 （健康上の扶養に入っている場合）配偶者は5,000円／月、子供は1万2,500円／月
住宅手当 3,000円／月（持ち家かつ既婚の方）、賃貸（本人名義契約の場合）：既婚1万5,000円／月、独身1万2,500円／月
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月、12月）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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◆制度：社内預金、財形貯蓄、社員持株会、住宅融資、発明褒賞金、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）ほか
◆設備：西宮寮・研修センター、診療所、契約保養所（国内外50ヶ所）、テニスコート、グラウンドほか
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
1次面接（遠方の方はWEB面接OK！）⇒適性検査⇒2次面接（本社にて対面で実施）⇒内定◎
※選考フローは変動する可能性があります。
