募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】
同社は創業から20年で売上1180億円を突破し、ECサイト売上高ランキングでも11位と急成長を遂げている企業です。現在のコンプライアンスグループのマネージャーが還暦を迎えている為、後続を探すため募集しています。
【業務内容】
国内外のコンプライアンス対応をリードし、全社的なリスク管理体制の強化を推進していただきます。
具体的には以下の業務をご担当いただきます。
・国内外のコンプライアンス関連ルールの企画・推進
・社内向けの啓発活動の実施
・経済制裁対象者および反社会的勢力への対応
・国内外の各種法令等に関する調査・分析・対応アドバイス
・国内関係部署、海外支店および子会社との連携
・事業や開発に対する実務的なコンプライアンス助言
・新規およびグローバルビジネスに対応可能なコンプライアンス体制の構築
【具体的な業務例】
・国内外におけるコンプライアンス関連規程の整備
・社内向けコンプライアンス研修の企画・実施
・経済制裁対象者および反社会的勢力のスクリーニング対応
・経済制裁に係る国内外機関からの情報収集および対応方法の検討
・取引銀行への経済制裁対応に関する定期報告
・取引銀行からの経済制裁に関する照会への対応
・プライバシーマークの取得および更新手続き
・GDPR（EU一般データ保護規則）対応
・国内外の部署・拠点からのコンプライアンス関連問い合わせ対応
・上記業務に関する経営陣および各部門への報告
・会議の補助業務（招集・資料及び議事録作成）
【組織構成】
■法務部コンプライアンスグループ
・MG1名
- 応募資格
-
- 必須
-
■コンプライアンス関連業務のご経験
- 歓迎
-
▼上場企業でのコンプライアンスご経験
▼部下育成に携わったご経験
▼日常会話レベルの英語力（特に読み・書き）
▼国内外の個人情報保護法に関する実務経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:00
- 年収・給与
- 850万円～1220万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日）
