募集要項
- 募集背景
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経理部長の退職に伴う欠員募集です。
現在は支配人がレポート業務を行い、副部長が決算の取りまとめを行っています。しかし支配人や副部長もそれぞれ本来の業務があるため部長の後任が必要な状況です。社内登用も検討しましたが、全体統括や経営層へのレポートを行えるメンバーがいないため募集することとなりました。
- 仕事内容
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経理におけるマネジメントやレポート業務を中心にお任せします。・全体マネジメントや統括
・各種レポーティング
・会計監査及び内部監査の窓口
・リスク管理体制の構築と運用
・中期経営計画及び年度予算の策定、管理の主導
経理財務組織には、財務・会計、購買、MISの機能があるためマネジメントや全体統括を中心にお任せする想定です。またレポート業務については、支配人とオペレーターであるグループへ各種レポーティングを行っていただきます。
※レポートは英語を用いて行っていただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経理財務部への配属です。（全体15名）
副部長、マネージャー、アシスタントマネージャー、メンバー
※マネージャーやアシスタントマネージャーは、財務・会計等各領域に配置されています。
※レポートラインは総支配人です。
- 応募資格
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- 必須
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・年次決算の取りまとめ経験
・予算策定の経験
・監査対応の経験
・ビジネスレベルの英語力
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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1か月単位の変形労働時間制（シフト制）
週の平均労働時間40時間
勤務パターン
・09:00～18:00（実働8時間・休憩1時間）
時間外労働の有無：あり／月平均15時間～25時間
- 年収・給与
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年収：1200～1550 万円
月給制
基本給：800000円
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
変動手当：食事手当 会社規定に基づき支給。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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運営施設での優待制度
など
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 週休2日制 産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,シフト制
- 選考プロセス
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面接2回
一次面接→最終面接
