募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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経営企画グループのリーダーとして、以下の業務を推進いただきます。
中期経営計画・年度計画の策定、進捗モニタリング
M&Aの企画からプロセスの実行 ※交渉は別担当。ドキュメント作成実務が中心
全社・事業別の予算管理／PL管理およびレポート作成
経営判断に資する定量分析・資料作成
経営会議等での報告、課題抽出・改善提案
経営陣や事業責任者と連携した事業推進のサポート
必要に応じた資金調達（エクイティ・デット）の検討・実行支援
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかの実務経験（目安3年以上）
・経営企画／経理財務／管理会計いずれかの実務経験
・予算策定・予実管理、または事業管理の実務経験
・財務三表（特にPL）への理解と分析力
・Excel／PowerPointを用いた分析・資料作成スキル
・自ら手を動かしつつ、関係者を巻き込んで物事を前に進めた経験
- 歓迎
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・ベンチャー／成長企業での経営管理または事業企画の経験
・KPI設計や経営ダッシュボード構築の経験
・IR対応または投資家向け資料の作成経験
・BIツール／SFAツールの導入・活用経験
・小規模チームのリードまたはプロジェクトマネジメント経験
・M&Aのご経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:45～17:45
- 年収・給与
- 600万円～900万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、年次有給休暇（入社後半年経過後に10日不付与、最大20日）
