募集要項
- 募集背景
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ポジションの魅力
◆最上流工程からのセキュリティ対応推進
・ネットサービスの企画開発に対してセキュリティ側から一方的な通達ではなく、ビジネス企画工程から関わることができ、セキュリティ対策を「どうやるか」だけでなく「なぜやるか」もサービス企画担当者と一緒になって考えることができます。
・事業戦略とセキュリティリスクとの整合性を取った開発計画策定や、ビジネス要求に合わせた最適な開発スコープを検討します。社内ルールを守ることを第一目的とせず、目的・リスクに合わせたセキュリティ対応を目指しており、検討結果、「定められている手段以外のセキュリティ対策を採用」といった、システムセキュリティ設計全体の決定権をもって案件推進ができます。
◆数百にわたるサービスに関わり、セキュリティの専門性を高めることが可能
規模、事業フェーズ、事業領域において様々なサービスがあり、セキュリティ対策も多岐にわたるため、専門スキルを高めることが可能です。
経営や事業責任者、サイバーセキュリティのスペシャリストに加えて、法務やコンプライアンス担当など、ポリシーマネジメント担当は多様なバックグラウンドを持つ関係者と協働しま…
- 仕事内容
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オープンポジション（セキュリティ）セキュリティ統括室ではセキュリティガバナンス実現に向けた3つの役割を担っています。
1. セキュリティガバナンス （セキュリティ戦略案件の実行、全社ポリシーおよび各種教育施策の策定・展開を実施）
2. セキュリティコンサルティング（社内組織がセキュリティ担保のために取り組む対策の提案・策定を実施）
3. エンジニアリング（セキュリティオペレーションセンター[SOC]の内製、セキュリティリスクに対する未然防止策を実施）
刻々と変化していく事業環境の中でセキュリティ対策も進化し続けています。
ベースとなるセキュリティ対応を進めつつ、ビジネス戦略の変化に加え社内社外のセキュリティトレンドを踏まえたセキュリティ戦略のアップデートを行っております。
新たなセキュリティソリューションの企画・実装や、クラウドインフラを活用したサービス開発に対するセキュリティガバナンスの企画など、毎年新テーマを作り、対応しています。
幅広く業務を検討されている方、最適なポジションに悩まれる方はこちらからご応募くださいませ。
選考プロセスにおいてご志向や適性を考慮し、具体的なポジションをご提案します。
【詳細業務の例】
・セキュリティ戦略の立案
・全社ポリシー・教育の策定・展開
・セキュリティプロジェクトの企画推進
・セキュリティ施策評価・改善、セキュリティレビュー
・セキュリティコンサルティング
・セキュリティ監視（WAF/IDS等）、調査、インシデント対応
・セキュリティ機器のポリシー設計やチューニングなどの運用、およびその品質マネジメント
・セキュリティログ分析、不正監視・調査
・セキュリティソリューションの施策検討、技術検証、導入推進
配属部署
【配属先】株式会社リクルート スタッフ統括本部 ＩＣＴ セキュリティ統括室
【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり
- 応募資格
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- 必須
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応募要件（MUST）
下記両方のご経験をお持ちの方。
・ITに関するご経験
（例：エンジニア、ITコンサル・プロジェクトマネジメント、PMO、IT企画、プリセールス、システム化提案、社内SE等）
・セキュリティに関するご経験
（例：リスクマネジメント、コンプライアンス、情報セキュリティ、セキュリティコンサルティング、セキュリティ方針策定、セキュリティエンジニアリング、インシデントレスポンス等）
応募要件（WANT）
下記いずれかのご経験・スキル・資格をお持ちの方。
・システム開発における上流工程のご経験（ITコンサルティング、要件定義・プロジェクトマネジメント、PMO、IT企画、プリセールス）
・クライアントや社内関係者との難度の高い利害調整・合意形成
・企画・検討・推進のご経験
・組織の枠を超えて関係者を動機づけ・主導する能力を用いたリーダーシップの経験
・ISO/IEC27001、NIST SP800シリーズなどグローバルな情報セキュリティマネジメントフレームワークに関する知識およびそれらを用いる業務経験
・セキュリティ、リスク、テクノロジーコンプライアンスに関する最新マーケットの知見
・物理サーバー、物理ネットワーク、仮想化技術、クラウドサービスに関する知見
・ソフトウェア開発におけるアプリケーションの全体設計、開発、品質テストの経験
・AWS,Google Cloud,Azureにおけるクラウドプロバイダーのセキュリティサービスを利用したセキュリティ対策の導入経験
・セキュリティソリューションの選定から検証、導入まで一連の活動を推進した経験
・ハンティング（ログの相関分析による調査）、マルウェア解析
・CISSP、GIACなど情報セキュリティ専門資格
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 年齢不問 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- メンバークラス
- 勤務地
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【就業場所】グラントウキョウサウスタワー(東京都千代田区丸の内1-9-2)
【変更の範囲】会社の定める場所
※担当事業/配属組織などにより、選考中に上記から変更となることがあります。
※一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入しています。また、全国多数のサテライトオフィスと提携しています。出社しないことを前提とした働き方へシフト、働く場所の柔軟性を高めています。
- 勤務時間
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【労働時間】
・フレックスタイム制（コアタイムなし）
・標準労働時間帯9:00～18:00
※1日の標準労働時間は8時間としますが、出・退勤時間は、各自の職務内容と自由裁量に委ねています。
・休憩時間：60分
・時間外労働：有
【リモートワーク】
出社を前提としない働き方へのシフト等働く場所の柔…
- 年収・給与
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雇用形態
正社員(GE社員)
・契約期間の定め：なし
・試用期間：あり(6ヶ月)
想定年収：543万円～1048万円
・賃金形態：月給制（固定残業代含む）
・月額：377,320円～699,308円
(月額の内訳)
-基本給：292,118円～541,399円
-グレード手当：85,202円～157,909円
※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給
※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給
※年2回の査定あり・賞与：年2回（6月と12月)
- 待遇・福利厚生
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【社会保険】
健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等
【諸手当】
深夜休日勤務手当、追加割増手当、通勤交通費（当社規定による）等
【その他諸制度】
社員持株制度、育児休職制度、介護休職制度、退職金制度等
■受動喫煙対策：施設の敷地内又は屋内を原則禁煙とし、特定屋外喫煙場所や喫煙専用室等を設けています。
- 休日休暇
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【休日】140日
※土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始及び夏季休暇等を考慮し、部門毎のカレンダーの定めるところによります。
【休暇】
年次有給休暇（入社時付与日数うち5日は指定休として消化）、ストック休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、STEP休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、F休暇
- 選考プロセス
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書類選考のうえ、面接を複数回実施いたします。
選考回数・面接形式・実施時期は企業やポジションにより異なります。詳細な選考フローは、ご応募後に担当コンサルタントよりご案内いたします。
