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【26-セキュリティ-2】【セキュリティ】情報セキュリティ強化※メンバークラス※
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掲載期間:26/08/09~26/08/22求人No:EVMGE-SEC042
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【26-セキュリティ-2】【セキュリティ】情報セキュリティ強化※メンバークラス※

東京電力ホールディングス株式会社
上場企業 大手企業
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募集要項

募集背景
3.採用背景
情報セキュリティは近年、経営リスクとしての重要性が急速に高まっており、当社においても対応領域が拡大しています。一方で、専門的な知見と実務経験を兼ね備えた人材は社内に限られており、体制強化が課題となっています。
また、サプライチェーン全体に及ぶリスクや地政学的な環境変化により、サイバー脅威は質・量ともに増大しています。こうした背景から、即戦力としてだけでなく、将来的に中核人材として成長いただける方をお迎えし、組織全体のセキュリティ水準を安定的に高めていくための増員募集です。
4.魅力・やりがい
重要インフラを支える企業ならではの環境で、情報セキュリティの実務経験を着実に積むことができます。日常業務を通じて、専門性を深めながら視野を広げられる点が魅力です。
【詳細】
・全社規模のセキュリティ施策に関与できる経験
・多様なシステムや業務に触れ、実践的な知識を習得
・改善提案が実務に反映されやすく、手応えを感じやすい
・セキュリティ資格取得を支援する制度が整った学習環境
5.キャリアパス
短期的には、当社グループ内のセキュリティ組織で異動・経験を積んでいただき、他部門との交流に…
仕事内容
【26-セキュリティ-2】【セキュリティ】情報セキュリティ強化※メンバークラス※
1.業務内容
当社の情報セキュリティ業務を担当し、全社およびグループ会社に関わるセキュリティ施策の企画・実行を担っていただきます。重要インフラを支える企業として、日常的な運用から改善活動まで幅広く関わり、セキュリティ水準の維持・向上に貢献するポジションです。
【業務詳細】
○全般
・情報セキュリティ対応方針の策定・改定
○情報セキュリティ対応
・グループ内情報セキュリティ教育戦略の策定・実施、情報セキュリティ事故発生時のインシデント対応・社内外対応、法令や省令等の更改に合わせた社内規程の作成・改定
○セキュリティリスクマネジメント
・社内やグループ会社における組織・システムのセキュリティリスクアセスメントによるリスク管理と低減策の検討
○社内セキュリティコンサルティング
・ペネトレーションテスト等実施支援、システム開発過程におけるセキュリティ面からの審査や開発者への助言、システム開発に関するセキュリティ規程の策定・改訂
〇セキュリティインシデント、インテリジェンス対応
セキュリティインシデント発生時の対応、及びセキュリティ情報収集分析(脆弱性、攻撃、インテリジェンス、内部脅威等)
2.職責
本ポジションでは、情報セキュリティ施策の実務担当として、関係部署と連携しながら業務を推進していただきます。上位者の方針や計画を踏まえつつ、自身の担当領域を主体的に進めていく役割です。
応募資格
必須
1.必須要件
 ・経験:
  以下、すべて必須
  ・情報セキュリティに関わる業務経験を有する方(業界不問、経験年数2年以上)
  ・システム開発やネットワーク構築・運用等の業務経験を有し、情報セキュリティ業務に携わりたい意欲がある方
  
2.歓迎要件
 ・経験:
  ・情報管理や情報事故対応の経験等を有する方
  ・組織・システムのセキュリティリスクアセスメントによるリスク管理等経験を有する方
  ・ペネトレーションテスト等実施支援、システム開発過程におけるセキュリティ面からの審査や開発者への助言等の経験を有する方
  
 ・資格:
  <大歓迎>
  ・CISSP
  ・CCSP
  ・CISA
  ・CISM
  ・CEH
  <歓迎>
  ・SSCP
  ・情報処理安全確保支援士試験合格者
  などセキュリティ、情報、通信に関するIT資格
歓迎
【エージェントのみ】職級
MS~SS
【エージェントのみ】想定時間外時間数
20~40時間/月
【エージェントのみ】希望年代・学歴・その他条件
年代:20代~30代
学歴:高卒以上
その他条件(人物像、志望度など):
・リスクベースで物事を考え、その考えに基づき行動できる方
・高い倫理観で自らを律することの出来る方
・社内や社外の様々な人と連携しながら行動を促すコミュニケーション能力
【エージェントのみ】採用人数
1名
【エージェントのみ】面接回数,形式
3回,対面orオンライン
【エージェントのみ】前年度求人番号
25-セキュリティ1
募集年齢(年齢制限理由)
年齢不問 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
ポジション・役割
メンバークラス
勤務地
初期配属 想定勤務地
本社本館12階
住所:東京都千代田区内幸町1-1-3
勤務時間
フレックス勤務制(コアタイム無し)
所定労働時間:8:40~17:20(内休憩60分)
年収・給与
非開示
選考プロセス
書類選考のうえ、面接を複数回実施いたします。
選考回数・面接形式・実施時期は企業やポジションにより異なります。詳細な選考フローは、ご応募後に担当コンサルタントよりご案内いたします。

会社概要

社名
東京電力ホールディングス株式会社
事業内容・会社の特長
東京電力ホールディングス株式会社は、東京電力グループの持株会社です。1951年5月に設立され、2016年4月のホールディングカンパニー制への移行にあわせて現在の商号となりました。東京証券取引所プライム市場に上場しています。
グループは事業ごとに分社化されており、送配電ネットワークの建設・保守・運用を担う東京電力パワーグリッド、電気やガスの小売および暮らし関連サービスを提供する東京電力エナジーパートナー、火力発電と燃料調達を担う東京電力フュエル&パワー、水力や風力などの再生可能エネルギー事業を担う東京電力リニューアブルパワーなどで構成されます。
持株会社である同社は、グループ全体の経営戦略の策定と各事業会社の統括に加え、原子力部門の運営、福島第一原子力発電所の廃炉や賠償に関する業務、復興に向けた取り組みを担っています。首都圏を中心とする広域の電力供給を支えるインフラ事業を基盤としています。
設立
1951年5月
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

AIセキュリティ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-314622紹介事業許可年:令和04年
設立
2021年9月
資本金
590万円
代表者名
堀居 隆生
従業員数
法人全体:60

人紹部門:5
事業内容
セキュリティ領域におけるコンサルティング及びゼロトラスト体制構築・インテグレーション
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-314622
紹介事業許可年
令和04年
紹介事業事業所
東京都
登録場所
AIセキュリティ株式会社
〒1600004 東京都新宿区四谷1丁目9-16 三宅ビル4F
ホームページ
https://aisecurity.co.jp/company_n/overview
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