募集要項
- 募集背景
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募集背景
・セキュリティニーズが増え、市場が拡大している中、新たにペネトレーションテストやセキュリティコンサル等の新たなメニューを増やしNTT東日本グループとしてのセキュリティビジネスを拡大させていくため
入社後に成長できる点
・多数のシステムに対してセキュリティ検査を実施する事ができ脆弱性診断スキル向上が図れる
・新規セキュリティ業務・ビジネス立ち上げの経験を積むことが可能
・セキュリティ脆弱性診断・ペネトレーションテストスキル
・セキュリティコンサルティング・リスクアセスメントスキル
ポジションの魅力
NTT東日本グループ及び一般企業へのセキュリティ診断やコンサル業務により、安心安全なシステム・業務環境を一緒に実現していきましょう。また、昨今のサイバーインシデント増大やセキュリティ意識の向上により、セキュリティエンジニアへの需要は増加しております。一緒にセキュリティエンジニアとしての技術を習得し、伸ばしていきましょう。
- 仕事内容
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G3056【セキュリティエンジニア/コンサルタント】NTT東日本グループ及び一般企業へのセキュリティ診断やセキュリティコンサル業務業務内容
〇ペネトレーションテスト、脆弱性診断
・社内外のシステムを対象とした脆弱性診断業務
社内システムへの定期検査および構築時や更改時の検査
社外のお客様からの受託に基づくお客様システムの検査（社内：社外比 約9:1）
プラットフォーム診断、Webアプリケーションの他、クラウド診断やソースコード診断を実施
・ペネトレーションテスト業務の仕様策定・実施
システム、NW内に侵入、実際の攻撃を模擬し、システムのリスク洗い出し・対策評価の実施するペネトレーションテスト業務の新規立ち上げ
〇セキュリティコンサル、NTT東日本のセキュリティ商材販売のためのコンサル営業支援
・セキュリティコンサルメニュー開発、セキュリティアセスメント業務の実施
- お客様のセキュリティ対策状況のヒアリング、潜在リスクの洗い出し、対策状況の評価・分析、対策立案 等
・セキュリティ商材の提案支援（コンサル営業）
- 営業のセキュリティ提案に向けたお客様課題の掘り起こし、対策検討
配属部署名
（出向元）ネットワーク事業推進本部 設備企画部
（出向先）NTT-ME サービスクリエイション部 システムオペレーションセンタ セキュリティマネージド部門 セキュリティリスク管理担当
会社概要
弊社は「地域の未来を支えるソーシャルイノベーション企業」として、現場第一線で活動する社員の高い地域密着力、エンジニアリング力、及び通信を起点とした最先端のICT技術（IOWN、ローカル5G、AI、IoT、クラウド等）を活用し、地域のみなさまとともに課題解決を超えた価値創造を実現することで、夢や希望を感じられる社会づくりを目指すICT企業です。
「地域循環型社会の共創」というパーパスの実現に向け、様々な業界知見や先端技術に関する専門性を持った方にご参画いただき、地域に密着した現場力とテクノロジーの力で、夢や希望を感じられる事業を共に創造していきたいと考えております。
配属先のミッション
・社内外システムへの脆弱性診断及びペネトレーションテストによるセキュリティ確保
・セキュリティビジネス拡大に向けた診断・コンサルメニュー開発やセキュリティコンサル活動
※その他会社が定める業務に従事する可能性があります
- 応募資格
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- 必須
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求める人物像
・セキュリティ分野に興味関心が高く、成長を続けられる人物
・技術力の成長に向けて周囲に良い影響を与えられる人物
・プログラムやIT技術について造詣が深い人物
・セキュリティリスクについて分析できる人物
応募資格(必須)
下記のいずれかを満たしていること
(1)ペネトレーションテスト業務または脆弱性診断業務を2年以上経験していること
(2)セキュリティアセスメント業務または企業のセキュリティ環境設計・構築業務を2年以上経験していること
応募資格(歓迎)
・情報処理安全確保支援士資格保有者、もしくは情報セキュリティマネジメント資格保有者
・OSCP、OSWP等のペンテスター資格保有者
・Webプログラミングの基礎スキル
- 歓迎
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【推薦時に必要な情報】
・現在年収/希望年収（最低ライン）
・転職理由
・ビザの種類・状況（外国籍の方のみ）
・ビジネスレベル以上の日本語力（外国籍の方のみ）
※特に、「現年収」「希望年収」については必ずご確認をお願いたします
【AGT様限定】募集グレード
G2,G3,G4
【AGT様限定】配属先の組織構成
部門長1名 課長2名 チーフ8名 担当者15名（20代12名 30代1名 40代3名 50代9名 60代1名）
【AGT様限定】募集人数
2名
【AGT限定】想定残業時間
時間外労働：月20時間程度
【AGT限定】想定残業時間（補足）
※時期や業務の繁忙による変動あり
※繁忙期は上記を上回る場合あり（年2～3回程度）
【AGT様限定】出張有無・頻度・行き先
・出張 ：有
・頻度 ：月に2～3回程度
・行き先：-
【AGT様限定】リモートワーク率
リモートワーク率：80％
【AGT様限定】リモートワーク（補足）
月に3～4回程度のさいたまメディアウェイブビルへの出勤あり（最寄り駅：さいたま新都心駅）
【AGT様限定】ターゲット年齢
28歳～42歳以下（学歴不問）
【AGT様限定】求人条件を満たす人材がいそうな企業名
・株式会社ラック
・サイバーディフェンス研究所
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 年齢不問 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- メンバークラス
- 勤務地
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埼玉県 ＞ さいたまメディアウェーブビル
※当社の事業所及び自宅以外が就業場所となることがあります。
- 勤務時間
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所定労働時間：07時間30分 休憩60分
フレックスタイム制度導入
- 年収・給与
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年収：約610万円～約1,070万円
月給：約39万円～約68万円、基本給：約31万円～約54万円
※時間外手当（残業時間に応じて支給）、賞与/年2回含む
給与情報備考
■想定年収
想定年収例(1)：1,000万円程度
【備考】
・リーダークラス（マネジメント補佐含む）
・月給約61万円 基本給約49万円、想定時間外手当（30H）約11万円
・賞与約200万円（過去支給実績に基づく）
※想定時間外手当（30時間）含む
※住宅補助（1都3県に居住）含む
※子育て手当（子供2名）含む
※上…
- 待遇・福利厚生
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・各種特別休暇(結婚・出産・育児・介護 等)
・看護休暇,病気休暇 等
・カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
おもなメニュー：社宅・寮,住宅補助費支援制度,持家取得支援制度,財産形成支援制度,人間ドック,健康保持・増進メニュー(育児・介護支援,リゾート施設・スポーツ施設利用)?等
- 休日休暇
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年間休日123日（内訳：土日祝日120日、年末年始3日。夏季休暇5日は含まず）
年次有給休暇（20日）※ただし、初年度は入社月により付与日数が異なる
ライフプラン休暇、夏季休暇（5日）
- 選考プロセス
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書類選考のうえ、面接を複数回実施いたします。
選考回数・面接形式・実施時期は企業やポジションにより異なります。詳細な選考フローは、ご応募後に担当コンサルタントよりご案内いたします。
