募集要項
- 仕事内容
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「まちづくり」をコンセプトに、ホテルや商業施設、オフィス■AI・事業変革推進エンジニア
住宅等の企画・設計、空間デザインから運営までを一貫して手がけています。
ホテル事業部の変革のため、AI・事業変革推進エンジニアを募集します。
野村不動産グループである同社では現在、
生成AIやテクノロジーを活用しながら、
ホテル事業部全体の変革を進めています。
単なる業務効率化に留まりません。
・オペレーション
・情報共有
・データ活用
・意思決定
・組織連携
・役割分担
など、事業運営全体を対象に
「今のやり方を前提にしない改善」を推進しています。
今回募集するポジションでは、全国の複数拠点を横断しながら
課題整理から実装・定着までを一気通貫で担当いただきます。
生成AIなども積極的に活用しながら、
アジャイルに試行錯誤を重ね、
事業そのものをアップデートしていくポジションです。
【業務内容】
・ホテル事業部全体の変革推進
・現場／共通グループ横断での課題整理と改善
・業務フロー・情報構造の再設計
・データ活用・意思決定支援
・AIを活用した業務変革・自動化
・GAS / Google Workspace等を活用した仕組み化
・新しい運営モデルの検証・標準化 など
【この仕事の特徴】
・ホテル運営そのものを変えていける
・事業全体を俯瞰しながら改善を進められる
・組織構造やオペレーションにも踏み込める
・現場との距離が近い
・“システムの正論”より“現場で回ること”を重視
・AIを前提にした事業変革スタイル
・スピード感ある変化を楽しめる
【同社の特徴・魅力】
東証プライム上場の野村不動産グループという強固な経営基盤のもと、
ホテルの「企画・設計・運営」を一気通貫で手がける唯一無二のビジネスモデルを展開し、
国内外で50箇所以上にのぼるデザインホテルや商業施設等の空間プロデュース実現。
その優れたデザイン力で「グッドデザイン賞」の受賞実績も多数誇っています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・生成AI（ChatGPT / Gemini等）を日常的に活用している方
・何らかのプログラミング経験
〈言語不問 ・ 既存コードを読み解き、生成AIを活用しながら修正・改善できるレベル・
生成AIへの適切な指示（プロンプト・要件定義）を通じて、目的のツールをスピード感を持って形にできる方〉
・業務改善、自動化への興味関心
・現場とのコミュニケーションを大切にできる方
【歓迎スキル・経験】
・ホテル／サービス業の業務理解
・GAS 等の利用経験
・Google Workspace環境での業務改善経験
・業務オペレーション改善経験
・AI活用による業務改善経験
【求める人物像】
・AIや新しい技術を触ることが好きな方
・完璧を待つより、まず試せる方
・正解のない環境を楽しめる方
・指示待ちではなく、自ら考えて動ける方
・スピード感ある変化を楽しめる方
・「作って終わり」ではなく、運用定着まで向き合える方
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3か月
- 勤務地
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東京都渋谷区代々木/代々木オフィス
最寄駅：南新宿駅、代々木駅、新宿駅
◎リモートワークの併用も可能
◎業務上必要に応じて全国の各拠点への出張が発生します。
- 勤務時間
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コアタイムなしのフルフレックス制
8:00～22:00（所定労働時間8時間）
- 年収・給与
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予定年収：650万円～800万円
＜賃金形態＞
半期年俸制
■賞与：年2回（成果連動）
■給与改定：年1回
■残業代：1分単位で別途支給
◎ご経験やスキルによって決定します。
◎試用期間は3か月です。（条件等の変更はございません）
- 待遇・福利厚生
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・交通費支給（上限50,000円/月）
・社会保険完備（雇用労災健康厚生年金）
・社員割引制度
・社員紹介制度
・無料宿泊制度
・定期健康診断
・ロッカー貸与
・育児短時間勤務制度（小学校卒業まで）
・異性事実婚、同性パートナーシップ制度
・企業型確定拠出年金（401k）制度
・慶弔見舞金制度あり
・メガロス割引制度あり
- 休日休暇
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・休日：8～9日／月
・冬季休日5日間、夏季休日5日間
・有給休暇、慶弔休暇
・産前産後休暇、子の看護休暇、育児介護休業
＜年間休日日数：117日＞
