設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)
メカ設計(FA向けセーフティコンポの商品開発)◆プライム上場制御機器メーカー/上流工程から携わる
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掲載期間:26/08/07~26/08/20求人No:EAGE-729024
NEW設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)

メカ設計(FA向けセーフティコンポの商品開発)◆プライム上場制御機器メーカー/上流工程から携わる

オムロン株式会社
上場企業 英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
FA(ファクトリーオートメーション)に不可欠なセーフティ関連商品の開発を手掛ける同社。
先進国を中心に労働力不足が深刻化し、工場の自動化が加速する中、現場の安全を支えるセーフティコンポーネントの需要はますます高まっています。
同社の中期ロードマップにおいても注力事業と位置付けられており、事業は拡大フェーズにあります。
そこで、オムロンの強みである自動化技術を支える機械安全商品の価値をさらに高めるため、コア技術を担うメカ設計の開発技術者を募集します。
仕事内容
FA(ファクトリーオートメーション)に不可欠なセーフティコンポーネントの商品開発(メカ設計)をお任せします。
工場の安全性を根幹から支える重要な製品の、コンセプト企画から設計、評価まで一貫して携わることができるポジションです。

<おすすめポイント>
・人々の安全を守る製品開発
・上流工程から携わる商品創出
・グローバルな社会課題の解決

■業務内容
・外部仕様の作成、商品のメカ設計(機能安全領域における安全要求定義~設計・評価まで担当)
・セーフティコンポーネント商品の開発
・新技術の獲得、新規商品の創造・創出

※ご参考:オムロンセーフティコンポーネント製品群
https://www.fa.omron.co.jp/products/category/safety-components/

■使用装置/機器等
3DCAD(Solidworksを使用)、CAE

■働きがい
顧客である製造業の困りごとを解決することは、顧客の製品の生産能力を高め、工場で働く人の安全を担保することに貢献します。
顧客現場課題に向け、自ら積極的にアイディアを出し、課題解決を実現する商品を創出する業務ができます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
コンポ開発部への配属を予定しています。
◎各課が互いに助け合い、自由闊達な意見交換を通じて、新しい商品開発や事業創出に挑戦する風土が根付いています。
応募資格
必須
以下いずれも必須
・機能安全規格に基づく製品の機械設計経験
・プロジェクトリードの経験
・3D-CADを用いた設計スキル
雇用形態
正社員
勤務地
■草津事業所
勤務地住所:滋賀県草津市西草津2-2-1
アクセス:JR東海道線「草津駅」より徒歩約15分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~2日

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間45分
休憩時間:45分
月平均残業時間:15時間
年収・給与
年収:500~850 万円
月給制
基本給:270000円
残業代:全額支給
変動手当:別居手当 出向・駐在により、家族と別居する場合に支給
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回(6月、12月)
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
◆寮・社宅制度(借上社宅または保有社宅 会社規定による)
◆従業員持株会制度
◆退職年金制度(確定拠出年金制度)
◆ネクストチャレンジ制度
◆再雇用制度
◆共済会
◆育英支援金(月額12,000円/お子様お一人につき)
◆育英支援一時金(200,000~300,000円/お子様お一人につき各イベント1回限り)
◆介助・介護支援金(月額8,000円/対象家族一人につき)
◆社内研修制度
 └階層別研修、アセスメント研修、キャリア開発研修など
◆自己啓発支援制度
 └高額外部学習講座受講支援金、社内勉強会支援、社内TOEIC受験など
休日休暇
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇,介護休暇
選考プロセス
面接2回(適性検査あり)
書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 適性検査 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※選考フローは変動する可能性があります。

会社概要

社名
オムロン株式会社
事業内容・会社の特長
同社は、「センシング&コントロール+Think」技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、制御機器、ヘルスケア、社会システム、電子部品、そしてこれらの事業を通じて取得した多種多様なデータを活用したデータソリューション事業を展開しています。
1933年に創業し、現在では全世界で約2.6万人の社員を擁し、130か国以上で商品・サービスを提供し、よりよい社会づくりに貢献しています。

【事業内容】
・制御機器事業
・ヘルスケア事業
・社会システム事業
・電子部品事業(Aratas株式会社)
・データソリューション事業
設立
1948年(昭和23年)5月19日
従業員数
単体:非公開、連結:26,050名
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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