設計・開発エンジニア(電子回路)
電気電子回路設計・評価(空調機器関連)【京都】◆専門性を追求できる/三菱電機100%出資の設計会社
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掲載期間:26/08/07~26/08/20求人No:EAGE-735230
NEW設計・開発エンジニア(電子回路)

電気電子回路設計・評価(空調機器関連)【京都】◆専門性を追求できる/三菱電機100%出資の設計会社

三菱電機エンジニアリング株式会社
英語力不問
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募集要項

募集背景
三菱電機の100%出資設計会社として、FA機器や空調など幅広い分野の開発を支えている同社。
親会社である三菱電機 冷熱システム製作所の開発パートナーとして、製品の設計から評価までを一貫して担っています。
今回は、さらなる事業拡大と開発体制の強化を見据え、京都事業所にて電気電子回路設計・評価を担う新たな仲間を募集することになりました。
仕事内容
三菱電機が手がける空調機器関連の電子・電気回路設計および評価業務をお任せします。
電気またはソフトウェアいずれかの知見があれば、実務を通して他分野の技術も習得し、多角的な視点を持つエンジニアへと成長できる環境です。

<おすすめポイント>
・多角的な視点を持つエンジニアへ成長
・三菱電機製品の空調・FA分野に携われる
・設計のスペシャリストとして専門性を追求

■業務内容
・回路設計
 - 部品選定(不明点はメーカー確認)
 - 設計書作成
 - レビュー開催&内容説明(ファシリテータ)
 - 部品手配(買券発行)
・図面作成
 - 回路図作成
 - 品目表作成
 - レビュー開催&内容説明(ファシリテータ)
・基板パターン依頼+確認
 - 配線制約書作成&レビュー(ファシリテータ)
 - パターンチェック
 - 部品配置図作成
・図面出図、登録
 - 出図対応全般(図面会議、図面審査など)
・評価
 - 評価仕様書作成&レビュー(ファシリテータ)
 - 治具仕様書作成&レビュー(ファシリテータ)
・客先打ち合わせなど(打ち合わせ、問い合わせ対応全般)

■出張について
頻度は少ないですが、出張時は和歌山地区、EMCサイトへの出張が多い想定です。

■想定するキャリアパス
・1年目:業務作法、ルールに慣れていただきます。(※OJTが中心)
・2年目以降:設計者として業務を対応いただきます。
・習熟後:レビューアーとして内容のレビューや精査を実施いただきます。

■働きがい
担当業務を通じて、電気・電子回路設計の専門性を深めることはもちろん、ソフトウェアなど関連分野の知識も吸収できる機会が豊富にあります。
一部分だけでなく、製品開発の全体像を把握しながらスキルを磨くことが可能です。
将来的には、多様な製品開発に対応できる、市場価値の高いエンジニアを目指せます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
制御技術部 制御技術課への配属を予定しています。
※配属先候補:冷熱機器開発グループ(7名)または冷熱機器設計グループ(5名)
※部署全体人数:約100名
◎社内には多様なバックグラウンドを持つエンジニアが集まり、互いに刺激し合いながら成長できる文化があります。
応募資格
必須
以下いずれかの業務経験をお持ちの方
・電気電子回路設計の経験(例:弱電、信号系統(AC/DC)、電源回路、またはインバータ等に関する知見)
・上記に関わる基板(ボード)設計知識(※CADでのアートワーク経験は不問)
・電気計測経験(計測器を用いた評価、妥当性確認)
雇用形態
正社員
勤務地
■京都事業所
勤務地住所:京都府長岡京市馬場図所1番地
アクセス:JR東海道本線「長岡京駅」より徒歩10分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~2日
※相談可

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間45分
休憩時間:45分
月平均残業時間:20時間~30時間
年収・給与
年収:450~650 万円
月給制
基本給:310000円
残業代:全額支給
変動手当:住宅手当
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回(6月、12月)※過去実績:6.2ヶ月
昇給:あり 年1回(4月)
待遇・福利厚生
退職金、単身寮・社宅、企業年金、社員持ち株会、財形貯蓄
社外資格取得制度、選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン) 等

■寮についての補足
・単身寮
 寮費:20,000~30,000円程度
 入寮期限:32歳到達後の3月末日または4年経過後の3月末日のいずれか長い期間まで
・家族帯同者
 寮費:30,000~40,000円程度
 入寮期限:4年経過後の3月末日まで。入居期限経過後も継続居住は可能だが、期限超過後は個人負担率を引き上げる。
休日休暇
【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,年末年始休暇,夏季休暇,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
選考プロセス
面接1~2回(適性検査あり)
書類選考→WEB適性検査→面接1~2回→内定
※選考フローは変動する可能性があります。

会社概要

社名
三菱電機エンジニアリング株式会社
事業内容・会社の特長
三菱電機エンジニアリング株式会社は、三菱電機グループの技術会社として、電気・電子・制御・通信分野を中心に製品・システムの開発支援を行っています。事業は、製品設計、ソフトウェア開発、メカ設計、生産技術支援、品質評価、サービスエンジニアリングなど、ものづくり全体に関わる工程で構成されています。三菱電機の各事業部と協働し、社会インフラ、産業機器、FA機器、車載機器、空調・住設機器など、多様な分野でプロジェクトが進められています。

製品の企画段階から設計、試作、量産移行、評価まで関わることがあり、組込みソフト、通信制御、画像処理、AI活用、デジタル設計、生産ライン自動化など、技術テーマも広範です。完成した製品の保守・サービス支援や技術問い合わせ対応など、ライフサイクル後半の工程にも携わります。

エンジニアは専門領域ごとに配属され、設計、解析、評価、シミュレーション、フィールドサービスなど、担当する業務はプロジェクト内容に応じて変化します。製造現場や国内外拠点と連携する場面もあり、ものづくり全体のプロセスに触れながら技術支援を行う体制が整えられています。
設立
1962年2月1日
従業員数
5,788名(2026年4月1日現在)
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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