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【フレックス制・年間休日124日】経理マネージャー候補/SNSマーケティング支援の上場企業
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掲載期間:26/08/07~26/08/20求人No:TYMC-202506-38511
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【フレックス制・年間休日124日】経理マネージャー候補/SNSマーケティング支援の上場企業

株式会社サイバー・バズ
上場企業 管理職・マネジャー
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募集要項

仕事内容
上場企業の経理部門のリーダー候補としてご活躍いただきます。ご志向性やキャリアステップに応じて、経営企画業務にもチャレンジいただけるポジションです。
【具体的業務内容】
・経理業務全般(月次・四半期・年次決算)※レビュー含む
・税務対応
・会計論点整理・監査法人折衝
・開示(有価証券報告書・決算短信作成・レビューなど)
・会計処理/収益認識基準の検討
・業務フローの構築・改善、必要なシステムの検討・導入プロジェクトの推進

<ご希望に応じて以下業務にも携わることが可能です>
・予実管理
・決算説明資料作成、決算説明会運営
・株主総会対応
・投資家対応
・M&Aの検討、投資判断
・社内制度、規程類の作成(整備) など

【特徴・風土】
スピード感のある会社で、未経験の業務にも積極的にチャレンジし、経験を広げ成長できる環境です。上場企業の経理領域でのキャリア・スキルアップが可能です。
部門としても個人の成長と組織の目標達成を両立できる組織を目指しています。
若い組織ですので、全員で手を動かしながら、早いスピード感や積極性をもって仕事をしています。
応募資格
必須
<下記いずれかの経験のある方>
・事業会社での経理実務経験5年以上
 もしくは
・会計事務所、税理士事務所での実務経験5年以上

・簿記2級以上
歓迎
・上場会社でのご経験がある方
・税務知識のある方
・業務改善、効率化などスキーム検討の経験
・プロジェクトリードやマネジメント経験
雇用形態
正社員
試用期間:試用期間あり(試用期間中の待遇は、弊社諸規定による)
勤務地
東京都渋谷区桜丘町 12-10
渋谷駅JR新南改札(JR山手線・埼京線)を出て、渋谷サクラステージ方面へ進み徒歩約5分
勤務時間
フレックス制
※週1回、9:00?18:00の勤務時間を選択できる「シューイチ」制度あり
年収・給与
年収:720万円?1008万円
待遇・福利厚生
■通勤手当(上限:5万円/月)
■時間外手当
■試して100万円(クライアントの商材について理解を深め、円滑な提案ができるよう、提案のために商材を購入する場合に会社が補助する制度)
■2駅ルール(世帯主かつ会社最寄駅より2駅以内に居住の場合は家賃補助月額3万円)
■どこでも5(世帯主かつ入社日より継続して49か月以上勤務した場合は居住地に関係なく家賃補助月額5万円)
■認可外保育園補助制度
■スマート脳ドック
■部活動制度
■産業医面談
■予防接種・ワクチン
■時間単位有給
■F休・結婚休暇・夏季休暇・妻出産時特別休暇
■シューイチ(週1回、9時?18時の勤務時間を選択できる制度)
■休んで5(満2年経過した社員に会社独自の休暇を年間5日付与)
■入社時特別休暇(入社から半年間、体調不良の際などに適用される特別休暇)
■資格取得支援制度
■持株会
■月次インセンティブ
■社内融資制度
休日休暇
年間休日124日
(1)土曜日および日曜日
(2)国民の祝日
(3)年末年始休暇(12月29日?1月3日)
(4)夏季休日(7月1日?11月30日までの間に3日間)※試用期間中は対象外
(5)その他会社が定める日
■慶弔休暇
■特別休暇
■産休
■育児休暇
※詳細は、弊社諸規定による(上記より変更の可能性あり)
選考プロセス
ご面談にてお伝えいたします

会社概要

社名
株式会社サイバー・バズ
事業内容・会社の特長
・広告メディア事業
・SNSアカウント運用事業

【会社特徴】
★ソーシャルメディア上におけるプロモーションをトータルに提案★
サイバー・バズは「コミュニケーションを最大化する」ことをミッションとし、ソーシャルメディアマーケティングを支援するサービス提供やツール開発、自社サービスを中心とした情報拡散スキームの構築、マーケティングにおける課題解決型の提案を得意としている企業です。2013年には新たな挑戦としてヘルスケア事業にも参入し、社員参加型の事業発案コンテストから生まれた医療・相談サービス「Doctors me」を、ディレクター・エンジニア・デザイナーの垣根を越えたチーム一丸で運営しています。

★新規事業の企画・設計から開発・リリースまで担うマルチな人材が多数★
仕切りのない開放感のあるオフィスでは、広告営業、プロデューサー、エンジニア、デザイナーがワンフロアで働いています。新規事業は1年に1回のペースで立ち上がっており、企画・計画段階から携われるチャンスが豊富です。ソーシャルメディアユーザーをネットワークしたBtoBtoCサービスからヘルスケアサービスまで、幅広い事業開発に関われることも魅力のひとつです。

★社内について★
平均年齢29歳という活気に溢れた当社では、「挑戦する勇気を認め、任せる文化」が根付いています。入社年数やレイヤーにかかわらず、提案には全員が真剣に耳を傾ける風通しの良い社内風土があります。また、女性がマネジメントをしているチームも多く、育休・産休制度の取得実績もございます。
設立
2006年4月3日
従業員数
約200名
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株式会社Symphoneed
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-304380紹介事業許可年:2009年
設立
2009年11月1日
資本金
1000万円
代表者名
松田智久
従業員数
法人全体:31

人紹部門:27
事業内容
・人材紹介コンサルティング事業
・新卒紹介コンサルティング事業
・マーケティングコンサルティング事業
・教育事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-304380
紹介事業許可年
2009年
紹介事業事業所
東京都千代田区神田小川町
大阪府大阪市北区堂島浜
福岡県福岡市中央区渡辺通
登録場所
株式会社Symphoneed
〒135-0091 東京都港区台場2-3-1 トレードピアお台場7F
大阪
〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ 27F(WeWork内)
福岡
〒810-0004 福岡市中央区渡辺通5-10-18 ibb Bloom Tenjin201
ホームページ
http://www.symphoneed.co.jp/
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