募集要項
- 仕事内容
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新規事業創出・M&A・海外展開と事業が大きく飛躍するフェーズのギフティで、法務として多岐にわたる業務に携わり、経営陣や現場に近い距離で専門性を広げられるポジションです。■チーム体制：5名
法務Mgr（30代男性）、メンバー3名（40代女性※大手企業での法務経験者、20代女性2名※未経験から法務としてキャリアスタート）、外部委託1名
顧問弁護士に加え、専門に応じて適宜各法律事務所へ依頼する体制が整っています。
【具体的な業務】
・契約書審査業務（レビュー、ドラフト作成）
・新規サービスの規約作成・既存サービスの規約改定
・ビジネス部門からの法務相談対応
・グループ会社からの法務相談対応
・新規事業/M&A/アライアンス/PMIにおける法務担当
・資金決済法・景表法等の法令対応
・訴訟対応
・コンプライアンス事案対応
- 応募資格
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- 必須
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以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・企業法務部門または法律事務所での法務実務経験（目安：4年以上）
・民法・会社法・個人情報保護法・景表法などに関する社内相談・リスクアドバイスの経験
・ToCサービスや決済ビジネスに関する契約書・利用規約の作成またはレビュー経験
・他部門と連携した新規サービス／施策における法務面の支援・調整の経験
・コンプライアンス事案対応の実務経験（社内調査、再発防止策の検討、弁護士連携など）
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3カ月
- 勤務地
- 東京都品川区東五反田 2-10-2
- 勤務時間
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フレックス制適用
1日の標準労働時間8時間
- 年収・給与
- 年収：550万円?900万円
- 待遇・福利厚生
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・通勤交通費全額支給
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
・入社時にPC（Mac / Windows）支給
・ストックオプション制度（成果に応じて随時付与）
・ドリンク無料提供
- 休日休暇
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・年間休日数127日
・土日祝日、夏期休暇（5日間）、年末年始休暇、有給休暇、その他
- 選考プロセス
- ご面談にてお伝えいたします
