募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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【募集背景】
現在ラクスでは、主力事業に続く次の成長エンジンとしてHR領域への投資を強化しています。その先陣を切るのが『楽楽勤怠』です。私たちはこのプロダクトを、単なる勤怠管理ツールで終わらせるつもりはありません。将来的に労務や給与など、人事労務領域をシームレスにつなぐプラットフォームへと拡張させ、事業規模を数年で数倍へと引き上げる計画を立てています。
当ポジションに期待するのは、この成長計画を現実のものにすることです。営業、CS、開発といった各部門が持つ現場の一次情報を収集・抽象化して戦略に落とし込み、再び具体的な施策として組織を動かしていくことで、事業責任者と共に事業成長のスピード最大化を担っていただきます。
【職務内容】
事業責任者のパートナーとして、事業グロースに関わる意思決定と実行をリードいただきます。
・事業グロース戦略の立案と実行（中長期戦略の策定）
・領域横断の目標管理と組織ドライブ（KPI設計・実行支援）
・プロダクト拡張への示唆出し（HRプラットフォーム構想の具体化）
・現場情報を起点としたアジャイルな事業推進（戦術へのフィードバック）
【具体的には】
・市場動向や競合分析に基づき、売上の垂直立ち上げを実現するためのロードマップ策定
・機能、ターゲット、価格を含めたプライシング戦略の立案
・営業・CS・プロダクト部門を横断した共通KPIの策定
・各部門のボトルネック解消に向けた連携フロー構築および部門間調整の意思決定
・『楽楽勤怠』の改善に加え、労務管理や給与計算など周辺領域へのサービス拡張を見据えた市場浸透策の立案
・顧客ニーズを抽象化し、開発チームへフィードバック
・商談現場や導入後の顧客の声を収集し、営業戦術やプロダクト改善、販促資料改善へ反映
・状況に応じた戦略・施策の軌道修正を高速で推進
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・変化が激しい環境での新規事業立ち上げ経験、または複数のプロダクト推進経験
・事業全体を俯瞰し、高いアジリティーで成果を出してきた実績
・具体的な施策と抽象的な戦略を高速で行き来できる思考能力
【歓迎】
・SaaSビジネスにおけるPMMや事業企画の経験
・プロダクト開発に関する知見、またはそれを短期間でキャッチアップできるバイタリティー
・「プロダクトを創ること」を手段とし、「事業を伸ばすこと」を目的として動ける方
・自身の専門性に閉じず、営業やCS、開発を巻き込んでプロジェクトを推進できる方
・前例のない課題に対して、自ら答えを作り出し、実行に移せる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 1000～1300万円
- 待遇・福利厚生
- 私服通勤 ラクスマイル制度 時短勤務制度 ベビーシッター補助制度 社内サークル 社内カフェ 書籍貸し出し制度 深夜手当 正月手当赴任手当 出張手当 深夜特別手当 単身赴任手当
- 休日休暇
- 完全週休二日制（土日祝） 産前・産後休暇 子の看護休暇 配偶者の出産休暇 シックリーブ 時間休暇 特別休暇 生理休暇 母性健康管理休暇 バックアップ休暇
