募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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【職務内容】
AWSを活用したクラウドインフラの設計・構築・運用に関するプロジェクトに参画いただきます。
まずは稼働中のシステムの運用保守を担当いただき、段階的に設計補助などにも関与いただきます。
【具体的には】
・AWS環境でのインフラ構築・テスト・運用
・ドキュメント作成、手順書整備、構成管理、チーム内レビュー、進捗報告、改善提案
・将来的には設計・要件定義など上流工程にもチャレンジ可能
【プロジェクト例】
・不動産業大手
AWS環境へのクラウドリフトにおける方式設計～移行
・食品製造業大手
AWS環境へのクラウドリフトにおける要件定義～移行
【主な開発環境】
OS：Linux、Windows
クラウド：AWS（EC2、VPC、S3、RDS、CloudFormation、CodePipelineなど）
IaC：Terraform、CloudFormation、CDK
CI/CD：CodeBuild、CodeDeploy、GitHub Actions
監視：CloudWatch、Datadog、Zabbix
※プロジェクトにより異なります。未経験技術は入社後に習得可能です。
【モデル年収】
年収500万円／プロジェクトリーダー（20代後半）
年収620万円／リーダー（20代後半）
年収730万円／マネージャー（30代前半）
年収1000万円／エキスパート（40代後半）
- 応募資格
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- 必須
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・ITインフラ領域での業務経験（運用・監視・構築などいずれか）
・LinuxまたはWindowsサーバーの基本操作スキル
・チームでの業務経験（報連相ができる方）
【歓迎】
・AWS環境での業務経験（アカウント管理、EC2、S3など）
・AWS認定資格（SAAなど）取得を目指している方
・クラウド技術に興味があり、積極的に学習できる方
・長期的にインフラ領域でキャリアを築きたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 400～550万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 退職金制度 資格取得支援制度 Cubecoin（社内仮想通貨） 従業員持株会 施設利用／健康サポート（TJK健康保険組合） 従業員持株会
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 年次有給休暇（初年度10日） 特別休暇（結婚休暇、特別生理休暇、配偶者分娩休暇、子の看護等休暇、リフレッシュ休暇 等） 育児・介護休業制度 育児・介護時短勤務制度
