募集要項
- 募集背景
- 新素材活用・脱炭素・新規用途開拓など将来に向けた技術開発・プロセス革新の加速。
- 仕事内容
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■概要：
当社はアルミニウム合金の製造・販売および製造に関するコンサルティングを行う企業です。自動車の軽量化ニーズが高まる中、アルミニウムの再利用技術を強みにトヨタグループを中心とした顧客から高い評価を得ています。今回、新技術開発や新事業創出をさらに加速させるため、生産技術部門の体制強化として生産技術メンバーを募集します。
■採用背景
（1） カーボンニュートラル・サーキュラーエコノミーの実現
（2） 廃材アルミ活用の溶解技術開発による差別化と新たな収益創出
■仕事内容
生産技術部の一員として、当社の将来を担う開発プロジェクトに参画いただきます。
・アルミ合金製造における新技術・革新技術の開発
・新製品・新事業の立ち上げ
・会社方針を踏まえたテーマ選定と推進
・工場のCO2削減活動の推進
・海外工場の技術支援（海外赴任の可能性あり）
▼業務の特徴
研究開発要素が強く、新技術の創出や評価、トライ＆エラーが中心。技術確立後は工法効率化も担当します。また、2～4名のチームで複数テーマを並行して進めるなど、協働しながら進められる環境です。
■組織構成：
▼生産技術部（部長、課長他メンバー全11名）
・ 生産技術課：8名
・ 安全環境推進室：3名
※生産技術課に配属予定です。
■キャリアパス：多様なキャリアが選択できます。
・生産技術のスペシャリスト
・製造部門の責任者（マネージャー）
・海外赴任（マネージャー・工場長ポジションなど）
■働き方
・ 残業：月15～20時間
・休日出勤：ほぼなし（試験を工場で行う際、ごく稀に発生／3か月に1回程度、代休は取得いただきます）
・夜勤なし／突発対応なし
・出張：月1～2回
■当社の魅力
・豊田通商グループの安定性
・自動車軽量化に欠かせないアルミの再利用分野で、需要が途切れない将来性の高い事業
・ “溶けたまま”利用できる独自技術で、高品質・高効率を両立し、顧客から強固な支持
・研究開発要素が強く、技術者として成長しやすい環境
・海外拠点も多く、キャリアの幅が広い
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞
■必須条件：以下いづれかを満たす方
・理系卒でイノベーション創造に積極的で既存手法に捉われない方
・製造・生産管理・品質保証などの経験者で生産技術にチャレンジしたい方
- 歓迎
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・プロジェクト計画及びスケジュール管理が出来る方
・機械工学もしくは金属工学を学ばれた方
・生産技術者マネジメント認定 CPE-A級 保有の方
・生産技術もしくは技術開発の経験がある方
・プロジェクト計画及びスケジュール管理が出来る方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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田原工場
住所：愛知県田原市緑が浜二号1番地25
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：当社拠点全般（国内外出向の可能性あり）
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業平均月15~20時間
- 年収・給与
- 500万円 ～ 799万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（上限5万円／月）
家族手当：配偶者12,000円、第一子4,000円／月
寮社宅：借上社宅で自己負担：25％
社会保険：各種社会保険完備
＜定年＞
60歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜その他補足＞
■出産・育児支援制度
■時短制度
■副業（事前に申請して許可がおりた場合のみ）
■家族手当：配偶者12,000円、第1子4,000円、第2子以降3,000円
■借上社宅（自己負担25％）会社指定物件をご用意します。
通勤が難しいエリアにお住まいの方が対象です。明確な基準はありませんが通勤1時間程かかる場合は借り上げ社宅を利用できる可能性がございます。
■遠方にお住まいで転居が必要な際は、転居費用・引っ越し費用を会社が負担します。借り上げ社宅利用も可能です。
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日
GW、夏季休暇（9日）、年末年始休暇（10日）、その他会社カレンダーによる
会社概要
