【大阪】施工管理（電気工事） ※土日休み ※年間休日120日以上萬世電機株式会社の転職・求人情報 44605058

募集要項

仕事内容: 国内トップクラスの技術力／東証スタンダード上場企業／長期出張なく働き方も◎
【職務概要】
同社は、三菱電機株式会社の総合代理店として、FA機器、生産設備、空調、照明など、多岐にわたる電気設備の提案から施工までを一貫して手掛ける技術商社です。
長年の実績と高い技術力が評価され、大手メーカーや地場優良企業からの案件が安定的に増加中。この成長を支える中核メンバーを募集します。

【職務詳細】
現場の主導権を握る「司令塔」業務として、生産設備・FA機器などの電気工事における施工管理業務全般をお任せします。

・協力会社の手配、工程・進捗管理
・安全管理、品質管理
・コスト・納期管理
・据付や試運転の立会い・調整
・現地立ち上げにおけるプロジェクト推進

同ポジションは、あなたの施工管理経験を最大限に活かし、現場の「司令塔」としてプロジェクト全体を動かす、裁量の大きなリーダー業務です。
現場から確かな成果を生み出し、会社と共に成長する「やりがい」と「達成感」が得られます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募資格

必須: 【必須】
・電気設備の施工管理経験をお持ちの方（業界・規模不問）
※経験年数よりも、現場での指揮・管理能力を重視します。

【尚可】
・電気工事士、電気工事施工管理技士などの資格保有者
・FA機器・生産ライン設備の施工・保守経験をお持ちの方

【ポイント】
据付作業などの物理作業は協力会社が担当いたしますので、あなたは「現場の司令塔」として、技術的な判断とマネジメントに専念できます。
現場施工管理を主体として活躍いただく一方、将来的にはシステムの企画・設計や顧客への提案営業など上流工程全般に携わることも可能です。

フィットする人物像: ・現場での指揮・管理を得意とし、リーダーシップを発揮したい方
・夜間工事や長期出張のある働き方から切り替えたい方
・大手製品を扱いながら、柔軟な裁量とスピード感のある環境で働きたい方
・「現場で成果を出すこと」が正当に評価される会社でキャリアを築きたい方

待遇・福利厚生: 通勤手当、家族手当、住宅手当（大阪研修中の引越費用・住居手配・家賃などは企業負担）、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、社員持株制、財形貯蓄、企業年金、契約保養所（東急ハーヴェストクラブ、ダイワロイヤル）、クラブ活動
喫煙情報：屋内禁煙

休日休暇: 完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年間休日日数125日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、ヘルスケア休暇、創立記念日

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
FA機器，半導体，情報通信機器及びビル設備機器の販売並びに関連工事の設計，FA制御システムの設計，施工，マイコン組込ソフトウェアの設計，開発他

【会社の特徴】
同社は、人材育成を最も重要なものととらえ、さまざまな教育・自己啓発制度を設け、社員一人ひとりが自分の持っている可能性を無限に広げていける、そんな土壌でありたいと考えています。例えば、新入社員研修や管理職研修といった『階層別教育』や、財務やマーケティングなどの営業系研修や技術力向上のため技術系研修など、それぞれの職種に合わせた『職種別教育』などを開催しています。また、「資格取得奨励制度」も設け、資格取得に要する受験料・受講料の会社負担や、取得後の資格手当支給により、社員の「やる気」をバックアップしています。