募集要項
- 募集背景
- 業務好調による人員拡大のため
- 仕事内容
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大手自動車メーカーの案件を主導。裁量あるマネジメントと後進育成に挑める環境。【職務概要】
自動車メーカーのカスタマーサービス領域における大規模システム開発プロジェクトのマネジメントおよびリーダー業務をお任せします。
【職務詳細】
・プロジェクト企画起案、構想検討、要件定義、設計の推進
・営業への同行および企画段階からの案件参画
・プロジェクトにおける要員管理および予算管理（ヒト・モノ・カネの管理）
・開発ベンダーの選定部署や協力会社との連携・マネジメント
・チームメンバーに対する中長期的なキャリア育成視点でのフォローおよびアドバイス
【構築システム例】
・自動車のデータを吸い上げ、分析・整備・修理などに活用するシステム
・自動車の構成データを比較し、整備書作成などの効率化を図るシステム
【開発体制】
・チーム体制：約25名（社員5名、パートナー企業25名程度）
※案件規模に応じてプロジェクト人数は変動します。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・システム開発プロジェクトにおけるPLまたはPMの経験（10名以上のマネジメント）
・自動車関連プロジェクトへの参画経験
※開発言語は問いません。
【尚可】
・後進育成やキャリア教育に関心のある方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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愛知県名古屋市西区牛島町6-1 名古屋ルーセントタワー18For愛知県名古屋市内のプロジェクト先
配属先による
勤務地変更の範囲：会社の定める事業所
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム：10時～15時、フレキシブルタイム：5時～10時、15時～22時）
- 年収・給与
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年収:500万～800万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、寮社宅（独身寮・借上げ）、退職金制度（企業型確定拠出年金制度）、在宅勤務制度、副業可、財形貯蓄制度、持家支援制度、育児介護休業制度、表彰制度、各種同好会活動
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、創立記念日、福祉休暇、出産休暇、結婚休暇(5日)、介護休暇(5日)、配偶者出産休暇(5日)、慶弔休暇、有給休暇(入社初年度より20日支給)、連続休暇取得奨励制度
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→WEB試験（性格診断）→最終面接
※状況により変更になる場合あり
