募集要項
- 募集背景
- 組織拡大のため
- 仕事内容
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新規立ち上げ部門／福利厚生◎／年間休日127日【職務概要】
同社にて、採用担当として旭川をメインに道北エリアの採用関連業務をお任せいたします。
【職務詳細】
・採用計画に基づく進捗の管理
・新卒／中途の採用手法の検討、求人票の作成、母集団形成
・応募者の書類選考、面接の日程調整、面接対応、入社調整
・内定者フォロー、入社当日対応
・採用データの管理と、効果的な採用活動の改善提案
・説明会や選考試験対応、道北エリアの学校訪問、札幌圏の大学訪問（新卒）
・会社見学や面談対応、新卒中途イベント対応（中途）
・その他、店舗応援や人材開発に関わる各種サポート業務
【魅力】
旭川エリアを中心に道北エリアの採用を担っていただく新規部門の立ち上げ募集となります。当面は札幌メンバーとグループ企業の管理部でフォローをしていきますが、裁量をもって進められる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・人事業務5年以上（採用・教育等）の経験
【尚可】
・自動車業界での採用経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・協調性や柔軟性を持って、丁寧に謙虚に仕事に取り組める方
・フットワークが軽く自発的に行動できる方
・人前で話をする事が好きな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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北海道旭川市永山3条14丁目1番6号 北北海道三菱自動車販売株式会社オフィス内
JR宗谷本線「永山」駅より車で5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分（1ヶ月単位の変形労働時間制、週平均労働時間40時間）
- 年収・給与
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年収:472万～627万程度
月給制：月額321000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月） ※別途、決算賞与あり（業績による）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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退職金制度、マイカー通勤可（無料駐車場あり）、通勤手当（会社規定に基づき支給）、住宅手当（10，000円～40，000円／月）、自己啓発手当（10，000円／月）、食事手当（10，000円／月）、リスキリング手当（10，000円／月）
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
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【年間休日127日】土曜、日曜、夏季休暇、年末年始休暇、バースデー休暇）、有給休暇 ※業務都合により休日出勤となる場合がありますが、振替休日を取得いただきます。
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接（1～2回） → 内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 入社後はまずD＆Dホールディングスのグループ企業について学んでいただき、新卒・中途・アルバイト採用まで幅広く採用にまつわる業務をお任せします。
