プラントエンジニアリング
風力発電プロジェクトの電気・電力土木設計 ※土日休み
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掲載期間:26/08/07~26/08/30求人No:WORKP-409061886
NEWプラントエンジニアリング

風力発電プロジェクトの電気・電力土木設計 ※土日休み

コスモエコパワー株式会社
英語力が必要
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員
仕事内容
コスモエネルギーHDの子会社!風力発電のリーディングカンパニー
【職務概要】
風力発電プロジェクトにおける電気設計、電力土木設計の計画、設計管理、見積・積算、および技術検討をご担当いただきます!

【職務詳細】
・変電設備、送電設備の電気設計、電力土木設計
・陸上設備、海底ケーブルにかかわる調査、検討、設計、積算
・電気メーカー、電気工事会社への技術協議、見積引合、比較検討、評価
・官公庁・電力会社等との技術協議支援
・風力発電事業に関する技術・コスト情報収集、資料整理 など
・建設段階における設計変更および技術対応
・コスト低減・VE提案に関する技術検討

★同社の魅力★
オンリーワンの存在として、道のないところに道をつくってきた同社の経験を、次世代の人材にもしっかりと継承しながら、根気よく仕事に向き合っていく姿勢が同社の持ち味です。
未知の領域を開拓できるのは、好奇心と探究心、そして良心を持って仕事に向き合うことができる人です。
これからも風力発電の歴史を築いていく仲間とともに、サステナブルな社会の実現できる強いチームづくりが要です。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・受変電、送電関係のシステム設計、土木設計の経験
・電気設備の施工監理の経験
・普通自動車運転免許
・PCスキル(Excel、Word、PowerPoint)

【尚可】
・電力・エネルギー工学、特別高圧設備を学んだ方
・風力発電プロジェクト経験
・発変電所建設プロジェクト経験
・再生可能エネルギー関連施設の設計経験
・技術士(電気電子部門、建設部門)
・電気主任技術者(1~3種)
・一級電気、一級土木施工管理技士
・CADまたはGISソフト使用経験
・英語による技術文書読解能力

歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・専門領域にとらわれず、新しい技術や分野を学ぶ意欲のある方
・特別高圧電気の設計や設備について学ぶ意欲のある方
・長期的なプロジェクトに粘り強く取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都品川区大崎1-6-1 TOC大崎ビルディング
JR山手線・りんかい線「大崎」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~17時30分 ※フレックス制度
(コアタイム:11時00分~14時00分)
年収・給与
年収:664万~882万程度
月給制:月額360000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)※業績によって変動
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
時間外手当/役職手当/出張手当/管理職手当/福利厚生パッケージサービス(宿泊費の補助、テーマパーク割引等)/カフェテリアプラン/資格手当/資格取得支援制度/英語オンライン講座/介護保険
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
土・日・祝日、年末年始、創立記念日、メーデー、年次有給休暇、特別有給休暇
選考プロセス
書類⇒ 適性検査(1)(2)および 一次面接 ⇒ 二次面接 ⇒内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
コスモエコパワー株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
風力発電事業、風力発電コンサルタントソリューション事業

【会社の特徴】
東証プライム上場のコスモエネルギーグループ会社の国内の風力発電専門企業として誕生しました。
1997年の設立以来安定して事業拡大を続け、現在も国内エネルギー分野で業界のリーディングカンパニーとして存在しています。
今後は陸上に加えて、新たなフロンティアとして洋上風力発電のリーディングカンパニーを目指し洋上での開発にも力を入れていきます。

SDGs実現に向けた、国や経産省の後押しがあります。
今後注力する国内洋上風力マーケットはまだまだブルーオーシャンな状況で、グローバルの環境重視圧力&エネ施策見直しの国の後押しに加え、
東北電ー東電間の送電網増強で東北の再エネが沢山作れる背景より、さらなる成長が見込めます。
設立
1997年7月1日
資本金
71億6480万円
従業員数
228名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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