募集要項
- 募集背景
- 業務好調による人員拡大のため
- 仕事内容
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プライム上場グループ／安定企業で着実にキャリアを積むことが可能です！【職務概要】
伝送ネットワーク設計・構築エンジニアとして幅広い業務をお任せします。
【職務詳細】
■リーダー補佐としての実務推進
リーダーや主担当者が抱える業務のうち、実務面での支援が必要な部分を担当するのが本ポジションの中心業務です。案件の進捗確認、課題の整理、社内関係者への情報共有を行いながら、技術的知見を持つメンバーとの連携・意見調整を通じてチーム全体の業務が円滑に進むよう後押しします。
■機器選定・検証・導入
サービスやネットワークの要件に応じた機器選定、検証計画の作成、実機を用いた検証を担当。採用機器の商用環境への適用対応、設計資料・マニュアルの作成、関連部署への共有・トレーニングも行います。
■WDMネットワークの設計・構築
自社光ファイバや他社ダークファイバ(DF)を活用したWDMネットワークの設計・構築を担当。WDMメーカーとの技術調整・構成検討・仕様確認を行います。
■専用線サービスの回線構築
商用環境の機器を用いた専用線サービスの設計・構築業務。お客様オーダーに基づく回線構成の検討・設計、開通に向けた社内外関係者との調整を担います。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・伝送技術の実務経験
・伝送装置の設計、構築のご経験
【尚可】
・リーダーや主担当者と連携しながら、実務面で業務を支えた経験をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件に変更なし）)
- 勤務地
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東京都港区新橋六丁目9番8号 住友不動産新橋ビル
大江戸線「汐留」駅より徒歩9分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム無し）
※標準的な労働時間：9時00分～17時30分（7時間30分）
- 年収・給与
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年収:680万～870万程度
月給制：月額449000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（夏季／冬季）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当全額支給、退職金制度、企業型選択制確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、団体保険加入制度、育児短時間勤務制度、育児目的休暇促進制度、有給休暇取得推奨制度、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、再雇用制度、慶弔見舞金、表彰制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日123日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（12月29日～1月3日）、リフレッシュ休暇、同社グループ創業記念日（11月4日）、有給休暇（10日～20日※付与日数は入社月により異なる）、特別休暇（慶弔休暇、転勤休暇、公傷休暇、私傷病休暇、生理休暇等）
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接→内定
※ポジションによって適性検査あり
※状況により変更になる場合あり
