Web・デジタルマーケティング
【東京:リモート】WEBコンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/08/07~26/08/30求人No:WORKP-407155697
NEWWeb・デジタルマーケティング

【東京:リモート】WEBコンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上

ナイル株式会社
上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員
仕事内容
■東証グロース上場■裁量◎/質の高いコンテンツ制作■リモート、フレックス■
【職務概要】
Webコンサルタントとして、SEOを主軸としつつもコンテンツマーケティング、サイト改善、リードナーチャリング、インサイドセールス支援、AI活用支援など幅広い施策を用いて、お客様の事業成長にコミットしていただきます。

【職務詳細】
(1)マーケティング課題の発見と戦略立案
・顧客ビジネスモデルの理解
・Google Analytics、ヒートマップなどを用いた分析、課題抽出
・デジタルマーケティング全般の戦略設計・提案
(2)課題解決施策の実行支援
・Web担当者へのディレクション、サイト構造設計・画面設計、SEO内部施策など


☆★同社で働く魅力☆★
・サービス開始から15年以上、累計2,000社超の支援で培った豊富なノウハウを学べる
・充実した入社時研修とOJTで、未経験者でもスピーディーにスキルアップが可能
・生成AIの活用も全社で取り組み、利用する社員への経費補助も充実
・新規商材の開発にも経験年数関わらず携わることができる


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】※下記いずれか3年以上
・法人営業経験
・プロジェクトマネジメント経験
・コンサルタント経験

【尚可】
・SEOに関する実務経験
・リスティング広告運用経験
・Google Analytics等でのWeb解析経験
・プロジェクトリーダー、チームリーダー経験
・Web制作ディレクション経験

☆★キャリアパス☆★
・マネージャー/新規サービスの立ち上げ/セールス/インハウスマーケターなど、様々なキャリアを描くことが可能。
・同社ならではの「フミダス(異動希望を100%叶える制度&公募異動制度)」など、挑戦を後押しする環境が整っています。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・顧客の成長に真摯に向き合える方
・変化を楽しみ、主体的に挑戦できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(4ヶ月)
勤務地
東京都品川区東五反田1-24-2 JRE東五反田1丁目ビル 7・8階
各線「五反田」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
フルフレックス制(コアタイムなし)※別途部署ルールあり
年収・給与
年収:550万~750万程度
月給制:月額458333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:特別賞与あり
昇給:年2回(1月、7月)
待遇・福利厚生
在宅勤務手当、入社時引越し手当(条件有)、徒歩通勤手当、副業許可制度、社内副業制度、ピアボーナス制度、スキルアップ応援制度、時短勤務制度、社員紹介制度、部活動制度、経営会議参加制度、新規事業立案コンテンスト、異動希望制度(条件有) など
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土日)、祝日、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、入社時特別休暇、Luna休暇、子の看護休暇 など
選考プロセス
書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定
※途中ワークサンプルテストあり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
ナイル株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
デジタルマーケティング事業(SEOコンサルティング、コンテンツマーケティングコンサルティング、コンテンツ制作、アクセス解析など)
スマートフォンメディア事業(アプリ情報サイトを代表とするスマホコンテンツメディアの企画・開発・運営)

【会社の特徴】
「幸せを、後世に。」をミッションとして掲げ、社会に根付く事業作りを通じ、時代を超えて人々の幸せに貢献し続ける同社。独自のデジタルマーケティングノウハウを強みにWEB/アプリ/自動車の3つの領域での事業展開を行っています。55億円超の大型資金調達を実施し、注力事業への投資を加速させるとともに、既存事業とシナジーのある企業のM&Aなども検討し、全社的な多角化/挑戦を行っていきます。

同社は全社で事業成長に向き合っており、各部門の目標とこれに関わる権限/責任を明確化し、各部門が独立して決断を下す分散型意思決定組織となっています。また、経営会議への参加制度や、事業成功ナレッジの共有制度、他事業部の経験を得られる社内副業制度など、仕事に本気で打ち込む中で、経営/事業/組織づくりに関わる「事業化力」が身につく環境です。
設立
2007年1月
資本金
3674556838円(資本準備金等含む)
売上高
-
従業員数
262名 ※連結・2024年12月末日現在
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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