募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う体制強化のため
- 仕事内容
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＼業界未経験歓迎／重工業分野のNW構築／リモート・時差出勤◎【職務概要】
重工業分野を中心に、産業用ネットワークインフラの提案から保守・サポートまでを一貫して担当していただきます。
【職務詳細】
・顧客環境のヒアリングをもとに、要件定義、機器選定、ネットワーク設計、設計ドキュメント作成
・LAB環境での実機検証や、現地での構築支援、機器設定、導入後の保守・サポート
・機器障害発生時の再現検証や顧客、ベンダー対応、課題解決支援
・展示会やセミナー等の拡販活動
・納期や仕様調整など、複数関係者との調整・コミュニケーション
【扱うサービス】
・産業用ネットワーク機器（Wi-Fiアクセスポイント、スイッチ、ルータ等）、Hirschmann製品など
【業務の魅力】
・重工業分野の現場環境に即したネットワーク構築を経験できるため、現場感覚と論理的思考力が同時に磨かれます。
・最新技術や国際規格に触れる機会が豊富で、産業IT領域で高い専門性を身につけられます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・法人営業のご経験をお持ちの方
【尚可】
・ICT業界での営業経験
・英語力向上への興味やビジネス英語のスキル
・大企業・中堅中小企業のほか、公共・大学／学校など、いずれかへの営業経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（試用期間中の条件変更なし）)
- 勤務地
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〒105‐0014 東京都港区芝1-5-9 住友不動産芝ビル2号館 2F
山手線「浜松町」駅徒歩6分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9：00～18：00※前後1時間の時間差出勤制度あり
- 年収・給与
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年収:500万～700万程度
年俸制：月額416666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のためなし※業績によって支給あり
昇給:あり
- 待遇・福利厚生
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在宅勤務制度（週2日まで）、時差出勤制度、資格取得・研修支援制度、e-Learning(利用無制限)、通勤手当(定期代実費支給)、社食サービス制度、コミュニケーション活性化支援制度、確定拠出年金制度、定年60歳(定年後の継続雇用制度あり)
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日：125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇（10～20日）、育児休暇（復帰率100％）
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2回以下・適性検査あり）→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 【想定されるキャリアパス】 ・産業ネットワークのスペシャリスト、マネジメント、プリセールス等、本人の志向や成長に応じて多様なキャリア形成が可能です。
