募集要項
- 仕事内容
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・担当カテゴリにおける年間コミュニケーション戦略（IMC）の設計および推進
・認知・興味関心施策（広告／PR／SNS／キャンペーン等）の統合設計
・マス広告（TV／OOH等）およびデジタル施策の企画・ディレクション
・市場／競合／生活者分析、インサイト抽出、戦略立案
・広告代理店・制作会社等のディレクション
・社内関連部署（販促／EC／PR／商品開発等）との連携・推進
・施策の効果検証および改善方針の策定
・プロジェクト統括およびチームマネジメント
- 応募資格
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- 必須
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・広告代理店または事業会社におけるコミュニケーション戦略立案およびIMC設計・推進経験
・ブランドまたはプロジェクト責任者として年間施策をリードした経験（3年以上）
・複数チャネル横断のコミュニケーション設計経験
・マス広告およびデジタル施策双方の経験
・ストラテジックプランニングスキル
・プロジェクトマネジメントおよび折衝力
- 歓迎
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・ウェルネス／ヘルスケア領域での経験
・データ分析スキル（BigQuery／Excel／Googleスプレッドシート等を用いた集計・分析経験）
・AIツール等を活用した業務効率化・分析・企画推進の経験
- フィットする人物像
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・TENTIALのミッション・バリューに共感し、ブランドの思想を社会に広げたい方
・商品訴求にとどまらず、ブランド体験全体を設計・進化させたい方
・戦略思考と実行の両方を担い、最後までやり切れる方
・仮説検証を回しながら、戦略および施策をアップデートできる方
・社内外の関係者を巻き込み、横断的にプロジェクトを推進できる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マーケティングコミュニケーション（カテゴリ責任者）
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10時～19時
- 年収・給与
- 年俸700万円 ～ 1099万円
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備
入社時に有給休暇10日付与
ポテンシャルDAY
書籍購入支援制度
自社製品プレゼント制度
社員への自社製品割引クーポンの配布
オフィス食事補助制度
ウェルカムランチ制度
ウェルネス・アクティビティ応援制度
従業員持株会制度※奨励金あり
- 休日休暇
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完全週休二日制（土日祝日・年末年始休み）
出産育児・介護休業制度完備
その他各種休暇制度あり
- 選考プロセス
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1. 書類選考
2. 面接（2～4回）・適性検査
3. 最終面接
4. 内定
※選考プロセス全体のステップ数は、お持ちのご経験や選考内容に応じて【3～5回】となります。
※選考状況に応じて、事前課題の選考を個別で実施する場合がございます。
