施工管理(土木)
【土木施工管理職】転勤無/年休120日/地域密着型/残業21H/松戸
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掲載期間:26/08/06~26/08/19求人No:PRV-15686
NEW施工管理(土木)

【土木施工管理職】転勤無/年休120日/地域密着型/残業21H/松戸

英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
【募集背景】
部門・体制強化の為

仕事内容
【求人のおすすめポイント】
千葉県経審ランクAの企業で腰を据えて働きませんか?
年間休日120日以上,残業:定時or30H繁忙期と働き方もGOOD!
地域密着型の企業で長期就業が叶います!
千葉県経審ランクAの当社にて施工管理職をお任せします。
東葛地区の官公庁案件をメインに手掛ける当社。
元請け7割で今回の募集では元請け工事をご担当頂きます 
【変更の範囲:会社の定める業務】

【具体的には】
・現場施工管理(工程・品質・安全・環境・原価)
・発注者や関係企業、協力会社との打合わせ
・施工図及び製図業務
・施工前書類及び竣工書類作成/◇下請け業者の選定
・入札関連業務
・施工検討会議、予算会議、社内会議への参加

【工事種目は以下の通り】
・土木工事(土工事・鳶・杭打・大工・鉄筋他)
・構造物工事(処理場・共同溝・護岸・橋台・橋脚)
・上下水道工事
・造成工事
・舗装工事
・河川工事
・橋梁補修工事
・自然災害対応、その他

■働き方
・月平均残業時間21時間程度(施工管理職の2022年度実績)
・年間休日120日以上
・竣工後に長期休暇取得可能
・資格支援、住宅手当など福利厚生充実
※借り上げ社宅に入居可能!
※家具付きで家賃2万円の単身寮もご用意!

■募集背景
・業績好調による増員
・年齢構成上の組織体制強化
業績好調により、今後新卒を含め若手の積極採用を検討中。
それに伴い、まずは経験者を採用することで
教育と受注増加の態勢を整えたい。

■組織体制
工事部所属施工管理11名 平均年齢49歳

■業務内容・キャリアパス:
適性により、現場担当者のマネジメントも並行して行って頂き、
将来的には中核人材として経営にも携わって頂きたいと
考えております。

■企業特徴
・エリア:松戸市を中心とした東葛エリアがメイン
・公共工事:約80%
 下請工事:20%(大手ゼネコンより総合/部分施工民間工事)
・千葉県を主軸としたインフラ整備が主要事業
・自然災害時には地方自治体との協定により災害対応も行う
応募資格
必須
【必須条件】
・2級土木施工管理技士をお持ちの方

歓迎
【歓迎資格】
・1級土木施工管理技士
雇用形態
正社員

【試用期間】
試用期間:3か月 期間中の待遇に変更無
ポジション・役割
土木施工管理
勤務地
千葉県松戸市六高台2-125
勤務地最寄駅:東武 野田線/六実駅
変更の範囲:本文参照
勤務時間
08:00~17:00(休憩 :60分)
繁忙期は、30時間になることも有
閑散期は、定時上がり
年収・給与
予定年収:550万~900万
月給:300,000円~640,000円
賞与:年2回(2か月分+会社の業績による)
昇給:有
残業手当:有

【モデル年収】
・45歳:約700万
・50歳:約800万
※2級土木施工管理技士:~650万
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
寮社宅:独身寮、借り上げ社宅 
・OJT研修 ・資格取得支援制度
・社員旅行(隔年) ・社内懇親会(随時)
※通勤手当:上限25,000円/月 家族手当:10,000円/配偶者、5,000/子1名につき
 住宅手当:20,000円/月
休日休暇
年間休日日数120日
完全週休2日制(土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数)
夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇制度有
※竣工後長期休暇取得可能
選考プロセス
書類選考→面接1~2回→内定→入社

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
公共工事主体の地場総合建設会社
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社未来想創サポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-307250紹介事業許可年:2015年8月
設立
2015年4月
資本金
9,000万円
代表者名
芳賀 清人
従業員数
法人全体:6名

人紹部門:4名
事業内容
・人材スカウト、紹介事業
・人事、採用支援事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-307250
紹介事業許可年
2015年8月
紹介事業事業所
東京都(西新宿)
登録場所
東京都(西新宿)
〒160-0023 東京都新宿区西新宿6-16-6 新宿タツミビル10階
ホームページ
https://mirasapo.co.jp/
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