募集要項
- 募集背景
-
medimoは、医療機関の業務効率化と患者体験の向上を実現する医療DXプラットフォームとして成長を続けています。
2026年2月には東証プライム上場企業であるスズケングループへ参画し、今後さらなる事業成長と組織拡大を見据えています。
事業成長を支えるためには、優れたプロダクトや営業組織だけでなく、社員が安心して働ける環境や、安定したバックオフィス基盤の存在が欠かせません。
現在のバックオフィス組織は、CFOを除き業務委託(BPO)メンバーを中心に運営していますが、今後の組織拡大を見据え、バックオフィス機能の内製化を進めています。
本ポジションでは、労務業務を中心に総務業務も担いながら、社員が安心して働ける環境づくりや組織基盤の整備を推進していただきます。
単なるオペレーション担当ではなく、変化の多い環境の中でより良い仕組みを考え、組織の成長を支える労務総務担当を募集します。
- 仕事内容
-
労務・総務領域を通じて、社員が安心して働ける環境を整備し、事業成長を支えること。【仕事内容】
日々の労務オペレーションを安定的に運営しながら、組織拡大に伴う業務改善や仕組み化にも取り組んでいただきます。
・労務
-入退社手続き
-勤怠管理
-社労士との連携
-給与計算に関する運用対応
-各種人事情報管理
-労務関連問い合わせ対応
・総務
-契約書管理
-備品管理・発注
-PC・アカウント管理
-オフィス環境整備
-リスク・コンプライアンス対応
-郵便物管理
-その他総務業務全般
※従業員数の増加に伴い、将来的には労務業務の比率が高まることを想定しています。
※将来的に管理部門のマネジメントにチャレンジいただくことも可能です。
- 応募資格
-
- 必須
-
労務領域における3年以上の実務経験
※期間は兼務を含む
総務業務を含むバックオフィス業務に抵抗がない方
社内外のステークホルダーとともに業務を推進していくコミュニケーション能力
新しい領域の業務に対する学習意欲、キャッチアップ力
- 歓迎
-
労務総務業務の経験
スタートアップでの業務経験
業務改善経験
バックオフィス業務の仕組み化経験
AIツールを活用した業務経験
- フィットする人物像
-
労務だけでなく総務領域にも柔軟に取り組める方
変化の多い環境を楽しめる方
周囲と協力しながら業務を進められる方
自ら課題を見つけ改善に取り組める方
事業成長をバックオフィスから支えたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 105-0001 東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門33森ビル4F(東京本社)
- 勤務時間
- 9:00~18:00(うち休憩1時間)
- 年収・給与
-
440万円 ~ 600万円
月給 36.6万円 ~ 50万円
- 待遇・福利厚生
-
◾️各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
◾️️通勤手当(自宅からオフィスまでの交通費を実費支給いたします。上限2万円/月、但し住宅手当の支給対象者は場合は通勤手当の支給対象外)
◾️️住宅手当(オフィスから直線距離で3km圏内に居住する場合、月額3万円支給)
◾️AIツール活用支援(Gemini、Claude、Figma Make等の利用環境あり)
◾️オフィス内ドリンク無料
- 休日休暇
-
◾️完全週休2日制(土・日・祝、その他会社が指定する日)
◾️年間休日:124日
- 選考プロセス
-
01. エントリー
↓
02. 書類選考
↓
03. 面接(2~3回)
※ポジションによっては、面接前に技術課題やリファレンスチェックをお願いする場合がございます。
↓
04. 内定・オファー面談
