募集要項
- 募集背景
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＜2,300万ダウンロード突破！ウイメンズヘルスケアの先駆けであるサービスを通じて女性の幸せの実現に貢献しませんか？＞
同社ウイメンズヘルスケアサービスは、2000年から女性の生理や暮らしと向き合い、25周年を迎えたサービスです。
月経・妊活・妊娠・出産・更年期など、女性のライフステージや健康課題に寄り添いながら、企業のコミュニケーションを支援するヘルスケア特化型のマーケティングプラットフォームです。
ユーザーの声に向き合い続けることで、同サービスを生理日管理だけでなく、妊活・妊娠/育児中・婦人科通院サポートなどに対応できるサービスとして進化させてきました。
これからも同サービスは、あらゆる女性がより生きやすく、暮らしやすい社会を実現するために、進化を止めることなく歩み続けます。
ウイメンズヘルスケアサービスのリーディングカンパニーとして、一緒に事業を通じて女性の幸せに寄り添うメンバーを募集します！
- 仕事内容
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広告の企画営業ポジションの募集です。単なる広告枠の販売ではなく、認知形成、理解促進、行動変容までを見据え、ユーザーと企業・ブランドの適切な接点づくりを実現していくことが当ポジションのミッションです。
同社のウイメンズヘルスケアサービスを中心とした自社メディア・関連サービスを活用し、企業・製薬メーカー等に対する広告営業・マーケティング支援を担当いただきます。
扱うテーマは、女性の健康や医療、ライフステージに関わるものが中心です。
だからこそ、広告効果だけでなく、ユーザーにとって安心・信頼できる情報発信であること、ヘルスケア領域ならではの配慮を持ったコミュニケーション設計であることが重要です。
社会的意義の高いテーマに、クライアントと共に向き合い、新しいマーケティングの形をつくっていける点が、この仕事の大きな魅力です。
広告領域においては、企業・製薬メーカー等に対し、同サービスを活用した情報発信や広告出稿、アライアンスを支援しています。
純広告、タイアップ、プレゼントキャンペーン、ユーザーアンケートなどの多様なソリューションに加え、疾患啓発や受診勧奨など、ヘルスケア領域に特化した広告・マーケティング支援を行っております。
単に「広告を売る」のではなく、女性の健康課題に向き合う企業と、必要な情報を求めるユーザーを適切につなぐ仕事です。ユーザー、クライアント、社会のそれぞれに価値を届ける提案に挑戦できます。
▼具体的な業務内容
◯新規および既存顧客への営業活動、課題ヒアリング
◯同サービスを中心とした自社メディアを活用した広告企画の立案、提案
◯バナー、動画、タイアップ、プレゼントキャンペーン、ユーザーアンケート等の提案
◯疾患啓発、受診勧奨などヘルスケア領域に特化した企画の提案
◯広告企画の進行管理、スケジュール・予算管理
◯効果分析、レポーティング、改善提案
◯社内の制作・運用・開発・法務／審査関連部門との連携
▼ポジションの魅力
◯長年ユーザーに利用されている「ルナルナ」ブランドを活用し、社会性の高いヘルスケア領域のマーケティングに携われる
◯生理周期やライフステージに応じたセグメント設計など、ルナルナならではの文脈理解を活かした提案ができる
◯広告枠の販売にとどまらず、調査、コンテンツ、キャンペーン、疾患啓発などを組み合わせ、クライアントの課題解決に踏み込める
◯ユーザーへの配慮や信頼性が求められる領域だからこそ、企画力、調整力、倫理観を活かして価値を発揮できる
- 応募資格
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- 必須
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◯法人営業経験1年以上（有形・無形不問）
◯企画書、提案資料の作成経験
◯社内外の関係者と円滑に連携できるコミュニケーション力
- 歓迎
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◯広告代理店、メディア、媒体社での営業経験
◯無形商材、Web広告、タイアップ広告、コンテンツマーケティングの提案経験
◯医療、製薬、ヘルスケア領域への興味・関心
◯新規企画やアライアンス提案に携わった経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
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20代想定（第二新卒歓迎）
※広告の特性上、女性を想定しております。 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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◯社会性の高いテーマに対して、誠実かつ前向きに向き合える方
◯クライアントの要望をそのまま受けるだけでなく、ユーザー視点と事業視点の両面から提案できる方
◯変化のある環境でも主体的に学び、行動に移せる方
◯トレンドや生活者の変化にアンテナを張り、企画に活かせる方
◯関係者を巻き込みながら、最後までやり切る推進力のある方
- 雇用形態
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正社員
試用期間あり（3か月間）※労働条件は本採用時と変更なし
- ポジション・役割
- 広告営業
- 勤務地
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本社：東京都新宿区
テレワーク中心
※取引先への外出あり（直行直帰スタイル）
変更の範囲：会社の定める営業所
◇勤務地：北海道、宮城県、東京都、愛知県、石川県、
大阪府、広島県、香川県、福岡県
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイムなし）
▼勤務形態：直行直帰メイン・フルフレックス
直行直帰がメインであり、またフル・フレックス制度を導入しているため、勤務場所・時間に融通が利き、個人にあったワークライフバランスの実現ができます。
- 年収・給与
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450万円～550万円
※ご経験・能力などを考慮のうえ、決定いたします。
固定残業24H/月分・賞与含む
※上記以上に業務を行った場合は、適正に残業代をお支払いいたします。
昇給：年1回
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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テレワーク手当・時間外勤務手当・深夜勤務手当・休日勤務手当
社外セミナーへの参加費用負担、資格取得奨励制度（費用負担）、クラブ活動支援制度、オススメ飲料割引、ファミリー向け施策（チャイルドプラン［妊活支援］、チャイルドタイム［時短勤務］等）、産前産後休暇、出産祝い金、介護休暇、産業医面談、婦人科検診、人間ドック・脳ドック割引制度、携帯電話機種変更補助制度、a-ticketプレミアム、社員持株会、慶弔見舞金制度、退職金制度 等
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始 7日、有給休暇、特別休暇、年間休日 121日
- 選考プロセス
- 書類選考 → 一次面接(Web) → SPIテスト → 二次面接(Web) → 内定(必要に応じてオファー面談)
