ファシリティマネジメント・設備管理
工務保全スタッフ【埼玉/上尾】伸銅品業界大手・国内トップクラスのシェア
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掲載期間:26/08/06~26/08/19求人No:ENPCC-734059
NEWファシリティマネジメント・設備管理

工務保全スタッフ【埼玉/上尾】伸銅品業界大手・国内トップクラスのシェア

三井住友金属鉱山伸銅株式会社
英語力不問
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募集要項

募集背景
組織強化に伴い新たなメンバーを募集いたします。
仕事内容
機器点検や整備(ポンプ、減速機、ファン、シリンダー等)の保全スタッフとして以下の業務に携わっていただきます。

【具体的な業務内容】
・設備の年間計画による定期点検や補修
機械:圧延機ロール交換、ラインゴムロール交換、クレーン点検、設備点検 
・修繕依頼伝票対応
・設備故障対応
・QCサークル活動(部署内での改善活動)

【業務の流れ/1日のスケジュール】
・修理依頼伝票受付→故障修理→設備管理システム故障登録、使用部品購入手配→納品収納→予備品登録
・年間カレンダー作成→設備点検→点検表作成→不具合対応
・工事依頼伝票受付→製造打ち合わせ→図面作成→部品発注手配→工事→試運転

・8:30 ラジオ体操、朝礼/作業予定に基づき共同作業者とKY実施
・設備点検、故障修理、整備作業、製缶作業
・12:00 昼食
・設備点検、故障修理、整備作業、製缶作業
・16:00 機械夕礼  作業日誌記入 
・17:30退社

【入社後の流れ】
以下内容の教育を各担当から行います。
・工務教育 保全課組織/業務概要 
・安全心得・ISO、コンプライアンス
・保全教育(安全関係/過去災害)
・ロックアウト・各工程説明
・機械/電気保全業務の説明(故障対応、設備点検、予備品管理保全依頼伝票)
・各設備の概要説明(鋳造、圧延機、酸洗ライン、スリッター、加工品)

【働き方について】
年に数回・外部講習・三重工場交流会などの際に出張が発生する場合がございます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
工務部は保全課と企画設計課があり、保全課の中に機械担当15名、電気担当9名、管理職含め合計27名が勤務しています。平均年齢は40歳です。
応募資格
必須
■製造業での保守管理業務経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:上尾工場/埼玉県上尾市二ツ宮656-1
アクセス:JR「上野駅」より車で10分程度

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:08:00~17:00
実働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:25時間~45時間
年収・給与
年収:440~600 万円 月給制 基本給:245000円~325000円
残業代:全額支給
変動手当:住宅手当 10,000円~28,100円
家族手当 扶養家族一人目7,500円、二人目以降一人当り3,000円

通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
各種教育/研修制度/企業年金/社員持株会/退職金制度/退職記念品贈呈/結婚祝金/永年勤続表彰(10年・20年・30年勤続で表彰)
休日休暇
【年間休日】123日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2回
書類選考→1次面接(対面実施+工場見学)→適性検査(WEB)→最終面接(WEB)
※適性検査のタイミングは選考状況によって変わる可能性がございます。

会社概要

社名
三井住友金属鉱山伸銅株式会社
事業内容・会社の特長
【約一世紀の歴史を継承する会社】
同社は2010年7月に、三井金属鉱業株式会社と住友金属鉱山株式会社両社の伸銅事業が統合し発足した会社です。両社の歴史と伝統に育まれた伸銅技術に、次代を担う技術を融合させた商品を製造販売しています。提供している伸銅品は主にコネクターなどの電子部品に使用されており、中でも銅合金条は車載用の端子や制御盤に多く使用され、大手自動車部品メーカーに多数採用されています。

【伸銅事業のリーディングカンパニーとしての高い品質意識】
社員全員で、ものづくりの原点である技術・技能を高め、お客様や社会から信頼され満足していただける優れた品質を持つ製品やサービスを提供しています。過去の技術を継承していきながら時代とともに成長し、活力のある会社を目指しています。同社が作る「伸銅品」は自動車やスマホを支える素材です。自動車の電装化の進展により伸銅品需要が高まり、安定した業績をあげてきました。今後も自動車の電装化やEV化、そしてスマホの5G対応は進みます。同社は、ますます世の中に必要な素材である伸銅品の安定供給を続け、日本の製造業を支える素材メーカーとして、力強く成長していきます。
設立
2010年7月(創業1929年)
従業員数
468名
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エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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