設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)
【愛知/岡崎】【課長級】電動車/ガソリン/ディーゼル車のパワートレイン性能開発(性能計画)
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掲載期間:26/08/06~26/08/19求人No:EET-134819
NEW設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)

【愛知/岡崎】【課長級】電動車/ガソリン/ディーゼル車のパワートレイン性能開発(性能計画)

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募集要項

仕事内容
★日本最古の完成車メーカー!/売上の9割が海外のグローバル企業
★SUV・4WD技術と電動化技術が牽引/開発拠点:愛知県(岡崎市)にテストコース併設
★派遣/請負からの採用実績も豊富 ★防衛需要に貢献
<入社後の担当領域>
・市場動向,商品力目標からの、燃費,動力性能の目標設定
・燃費,動力性能,排ガスの目標達成のために必要なパワートレインコンポ性能計画
・燃費,動力性能,排ガスの目標達成のために必要な車両諸元計画
・開発の各節目段階で、それぞれの計画達成検証

<部概要>
車両プロジェクトに対応する、EVパワートレイン,車両諸元の動力性能,
燃費,排ガスに係る性能計画策定 ならびに計画マネージメント業務
・EVパワートレイン企画統括、中長期ユニット戦略立案、アライアンス推進、
 ベンチマーキング、レイアウト、技術・法規動向情報に関する事項
・ 燃費、動力性能、排気に関する各パワートレイン
 および車両諸元性能計画の策定及びフォロー
  -ガソリンエンジンシステム
  -ディーゼルエンジンシステム
  -EV/PHEV/HV/ドライブトレインシステム
・ EV・パワートレインシステム開発・市場品質管理、開発プロセス取りまとめに関する事項

<採用背景・目的>
環境性能への要求が厳しくなる中で、競争力を有する車種開発を行うためには
性能計画策定能力 およびそのマネージメント強化が必要なため

<使用ツール>
社内シミュレーションツール(VVS、G-tシミュレーション)、MATLAB

<やりがい・成長できる点>
・より高いレベルでの燃費,排ガスの改善を図ることで、環境への貢献
・動力性能,燃費の改善,両立を図ることで、お客様の満足度向上への貢献
・静粛性の良い製品に改善することで、お客様の満足度向上への貢献
応募資格
必須
<必須要件>
・自動車メーカー/自動車部品メーカーでのガソリンエンジン、ディーゼル、エンジン、電動パワートレイン、ドライブトレインの内いずれかの燃費,動力性能,排ガスに関わる車種開発経験
 または、振動・騒音に関わる開発経験
・リーダーとしてプロジェクトをとりまとめた経験
・工学系の基礎知識、機械工学の知識
・係長職以上でのマネジメント経験
・自動車普通免許
・英語力(TOEIC500点以上※ご入社後TOEICスコアレポートが必要です)

<歓迎要件>
・英語での簡単なコミュニケーションスキル
・各国の法規情報,動向に対する知識
・モデルベースによるシミュレーションに対する知識
フィットする人物像
<PlaceHolder Name="Item.source.27">Client.U_C6AEFF6663B9654600B84489EBABAD</PlaceHolder><必須要件>
・自動車メーカー/自動車部品メーカーでのガソリンエンジン、ディーゼル、エンジン、電動パワートレイン、ドライブトレインの内いずれかの燃費,動力性能,排ガスに関わる車種開発経験
 または、振動・騒音に関わる開発経験
・リーダーとしてプロジェクトをとりまとめた経験
・工学系の基礎知識、機械工学の知識
・係長職以上でのマネジメント経験
・自動車普通免許
・英語力(TOEIC500点以上※ご入社後TOEICスコアレポートが必要です)

<歓迎要件>
・英語での簡単なコミュニケーションスキル
・各国の法規情報,動向に対する知識
・モデルベースによるシミュレーションに対する知識
雇用形態
正社員(期間の定めなし)
勤務地
愛知県岡崎市 岡崎製作所 
車通勤可能(高速通勤OK<高速費用は自己負担となります>)・最寄り駅(新安城駅)から社用バス有
勤務時間
岡崎製作所 8:30~17:30
※フレックスタイム制度
年収・給与
年収設定基準:経験・能力等を考慮し、当社規定により支給します
給与形態:月給制  
賞与:年2回(支給額は業績と評価により決定)
待遇・福利厚生
・社宅・独身寮完備、通勤手当、家族手当、各種社会保険完備(社内規定による)
・年次有給休暇、半日休暇制度(初年度入社月による、繰越分を含め最大40日まで)
・財形住宅貸金規則
・財形貯蓄諸規則(一般・住宅・年金)
・三菱車割引購入制度
休日休暇
年間121日 (内訳)週休2(土日) GW 夏季 年末年始
※育児休業、育児勤務及び子の看護休業制度
※介護休業及び介護勤務制度
※ボランティア休業
選考プロセス
筆記試験:WEB適性検査  面接回数:1回
選考フロー:書類選考⇒WEB適性検査⇒面接(部門/人事面接員)⇒内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
自動車製造業
自動車及びエンジン、その構成部品等の開発、設計、製造、組立、輸出入等
設立
1970年4月22日
資本金
284,382百万円
売上高
2,180,728百万円(2015.3)
従業員数
【単体】13,844名【連結】28,982名
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株式会社タイズ
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-300393紹介事業許可年:2006年7月
設立
2005年7月
資本金
1000万円
代表者名
今井 良祐
従業員数
法人全体:105名

人紹部門:105名
事業内容
有料職業紹介業、採用アウトソーシング事業、その他採用に関わる事業全般
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-300393
紹介事業許可年
2006年7月
紹介事業事業所
大阪市(梅田)
登録場所
大阪本社
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田 2 丁目 2 番 22 号 ハービス ENT オフィスタワー23 階
ホームページ
https://www.ee-ties.com/
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