株式・コーポレートガバナンス担当管理職（株式・株主総会運営統括）複合機他をグローバルに展開の転職・求人情報 44543554

募集要項

仕事内容: 【職務内容】
本社法務部門において、株主総会・株式実務の企画・運営・高度化をリードするポジションです。経営
陣や関係部門と連携しながら、ガバナンス基盤の強化を推進し、株主対応や有事対応において会社を
ささえる重要な役割をになっていただきます。
・株主総会の全体統括（当日・リハーサルの企画、シナリオ策定、招集通知作成管理、想定問答、当日運営、バーチャル総会、予算）
・株式実務全般（株主名簿管理、株主対応、取引先持ち株会事務局、証券代行との折衝、配当実務、大量買付モニタリング）
・アクティビスト・機関投資家対応（株主構成分析、機関投資家の議決権行使動向分析等）
・社用印章管理、社内規程（社用印章管理規程、株式関連規程等）の整備・改訂
・稟議システムの管理・運営
・チームマネジメント（5名～6名規模。業務改善、人材育成、DX推進等を通じて組織力をリード）

【部門について】
法務部は戦略法務、貿易法務、コンプライアンス、ガバナンス、の4グループからなる総勢約30名の
プロフェッショナル組織です。募集部署のガバナンスグループは5名のメンバーで、株式・株主対応（株
主総会の企画・運営）、組織法務（会社機関、役員の法対応）、危機管理対応を担当しています。
【仕事の魅力/やりがい/将来のビジョン/期待する役割等】
・株主総会運営・株主対応・対外開示書類作成を通じて、取締役会・執行役・IR・経営企画等と密接に連携し、企業価値向上やコーポレートガバナンス高度化に直接関与できます。
・国内でも数少ない指名委員会等設置会社において、高度なコーポレートガバナンスの実務に携わりながら、経営判断の質を高める重要な役割を担います。
・将来的には、株主総会・株式実務の専門性を高めるだけでなく、会社法・コーポレートガバナンスをはじめとする法務領域や、法務部門のマネジメントなど、より広い領域で活躍いただくことを期待しています。

【転職をお考えの方へ】
上記”ポジションの魅力”に加えて、当社の法務部は女性比率が5割で、男女分け隔てなく活躍してもらえるようにアサインしています。会社が推進している柔軟で多様な働き方も最大限活用し、能力を最大限発揮いただきたいと考えています。プロフェッショナル人財を志し、常に学び続けて自分を高めていくとともに、企業価値向上に向けた基盤整備を推進していきましょう。

応募資格

必須: 【必須要件】
・上場企業における株式実務経験（目安：3年以上）
・株主総会の企画・運営経験（主担当またはリーダーとしての株主総会企画・運営経験）
・組織マネジメント経験（チームリードまたは組織運営経験）
・経営層・社内外関係者との調整が可能な、高いコミュニケーション能力
・文書作成能力（社内提案資料、法定開示資料等）

歓迎: 【歓迎要件】
・会社法、金融商品取引法、コーポレートガバナンスコード等、関連知識
・英語力（招集通知の内容確認可能レベル）
・IR、経理、経営企画部門との連携経験
・法務全般（契約、コンプライアンス等）への幅広い知見
・指名委員会等設置会社での就業経験
・DX・業務効率化関連知識

募集年齢(年齢制限理由): 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）

フィットする人物像: 【求める人物像】
・経営陣や、役員、社外関係者とのコミュニケーション力、説明力のある方
・自律的に課題を発見し、解決策を提案できる方
・多様な価値観を尊重し、チームで協働できる方
・経営視点を持ち、全社視点からニーズを理解し、バランスよく、優先事項を判断できる方。
・緊張感のある場面でも冷静に対応できる方

雇用形態: 正社員

ポジション・役割: 財務（マネージャー候補）

勤務地: 丸の内サイト東京都千代田区丸の内
JR「東京駅」丸の内南口より徒歩1分、丸の内地下中央口・丸の内地下南口　地下道より直結、徒歩1分

勤務時間: 9：15-17：40（休憩45分）　所定労働時間：7時間40分
※リモートワーク：担当業務に応じて最大3日間/週までリモートワークが可能。対面コミュニケーション及び書類現物を取り扱うオフィス勤務と、集中して業務に取り組むリモートワークを組み合わせたハイブリッドな就業形態となっております。

年収・給与: 800～1300万円

待遇・福利厚生: 制度：カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、共済会制度、副業制度　など
保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険　など
施設：独身寮、体育館、グラウンド　など

休日休暇: 年間所定休日は125日（閏年は126日）
完全週休2日制、年末年始、夏期休暇、年次有給休暇、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度　ほか

選考プロセス: 書類選考→WEB適性検査→1次面接→WEB英語能力テスト※→2次面接→内定
※英語能力テストは合否に関係しません。
※選考フローは変更となる場合がございます。

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 当社は複合機、ヘルスケア、IT、プラネタリウム、有機ELなど多彩な事業を展開する売上高1兆円規模のグローバルメーカーであり、世界の主要企業約7千社を対象とした「世界で最も持続可能な100社」に5年連続6度選出されています。企業文化もオープンでフェア、キャリア入社者の方々にも活躍の場はふんだんに用意されています。
また同社はＥＳＧ投資指標で高い評価を得ているほか、日経スマートワークで大賞を受賞するなど働き
すい会社を目指して経営レベルで働き方改革を推進しています。

資本金: 375億円

売上高: 10870億円〈2026.3.31〉

従業員数: 単体　3,880名,　連結　34,300名（2026.3.31.）

入社実績

Iさん（38歳 / 男性): 技術開発職

株式・コーポレートガバナンス担当管理職（株式・株主総会運営統括） 複合機他をグローバルに展開 の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間8月5日～8月18日）

株式・コーポレートガバナンス担当管理職（株式・株主総会運営統括） 複合機他をグローバルに展開

募集要項

会社概要

株式・コーポレートガバナンス担当管理職（株式・株主総会運営統括）複合機他をグローバルに展開
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