募集要項
- 募集背景
- 人事DX需要の拡大に伴い、SAP SuccessFactorsを活用した導入・運用プロジェクトが増加しているため、組織体制強化を目的とした増員募集。
- 仕事内容
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仕事内容：
・SAP HXM（SuccessFactors）の導入・運用プロジェクト支援
・顧客との要件ヒアリング、要件定義、Fit&Gap分析
・システム設計、設定、テストおよび導入支援
・顧客との折衝・調整、課題管理、進捗管理
・稼働後の運用保守、問い合わせ対応、改善提案
・システムアップデート対応および影響調査
・社内外ステークホルダーとの連携およびプロジェクト推進
・経験に応じてチームリードやプロジェクトマネジメント業務を担当
- 応募資格
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- 必須
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・人事システムの導入または運用・保守経験
・人事業務に関する基礎知識
・顧客との折衝・調整経験
- 歓迎
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・SAP SuccessFactorsまたはSAP HXM領域での導入・運用経験
・プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャー経験（目安3年以上）
・人事システム（HCM/HRIS）の導入プロジェクト経験
・英語でのメール対応やドキュメントレビュー経験
・グローバルプロジェクトへの参画経験
・クラウドソリューションの導入・運用経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- プロジェクトメンバー・プロジェクトマネージャー
- 勤務地
- 北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 広島県 / 岡山県 / 鳥取県 / 島根県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 高知県 / 福岡県 / 熊本県 / 佐賀県 / 長崎県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩含む）
- 年収・給与
- 600万円 ～ 949万円
- 待遇・福利厚生
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待遇：
・昇給・賞与あり
・裁量労働制あり
・裁量同等手当：月額6万円～8万円支給
福利厚生：
・各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・確定拠出年金制度
・財形貯蓄制度
・カフェテリアプラン
・リモートワーク制度
・充実したグローバル研修・キャリア開発環境
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土日休み）
・祝日休み
・年末年始休暇
・年次有給休暇（初年度10日 ※入社時期により変動）
・慶弔休暇
・育児休業制度
・介護休業制度
- 選考プロセス
- 書類選考 ⇒ 面接（複数回） ⇒ 内定
- キャリアパス・評価制度
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キャリアパス：
・経験に応じて、プロジェクトメンバー・リード・プロジェクトマネージャーとして活躍可能。
・要件定義や導入支援からスタートし、顧客折衝やプロジェクト管理など上流工程へステップアップできる環境。
・SAP HXM（SuccessFactors）の専門性を高めながら、大規模プロジェクトやグローバル案件に携わる機会。
将来的にはプロジェクトマネジメントや組織マネジメントなど、幅広いキャリア形成が可能です。
評価制度：
・個人の成果やプロジェクトへの貢献度をもとに評価を実施。
・評価結果に応じて昇給・賞与が支給。
・スキル向上や継続的な成長を評価するカルチャーがあり、専門性を磨きながらキャリアアップ可能。
