募集要項
- 募集背景
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クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発・提供する同社。直感的なUIと手厚いサポートにより、利用企業数は21万社を突破し、業界シェアNo.1のプロダクトへと成長を遂げました。
近年、売上1兆円を超える大手住宅会社での導入が加速しており、さらなる事業拡大を目指して2025年1月より大手住宅会社向けの専門事業本部を新設。エンタープライズ企業特有の複雑な要件に対し、事業開発型のソリューション提供が求められています。この変革の核となり、新たな市場を共に切り拓く仲間を募集します。
- 仕事内容
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業界を代表する大手ハウスメーカーに対し、業界シェアNo.1の自社SaaS「ANDPAD」を基軸としたDX戦略の実現を担います。
単なる製品提案に留まらず、顧客の経営課題にまで踏み込み、事業変革をリードするアカウントマネージャーのポジションです。
＜おすすめポイント＞
●大手企業の経営層と対峙する高度な提案
●数万人規模の超大型DXプロジェクトを牽引
●顧客と共に新たなプロダクトを生み出す経験
■具体的な仕事内容
＜扱う商材＞
クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」および、それに関連するソリューションです。
＜提案先＞
日本を代表する大手ハウスメーカーが中心です。経営層やDX推進部門の責任者など、
企業の意思決定を担うキーパーソンと直接対話します。
＜仕事の流れ＞
▼担当企業の情報収集とアプローチ戦略策定
提案部署や検討キーマンを特定し、利用システムや業務フローをヒアリング。潜在的な課題を掘り起こします。
▼ソリューション提案と契約
収集した情報に基づき、「ANDPAD」を核とした最適なDX戦略を提案。契約締結を目指します。
▼プロジェクト推進とアカウントマネジメント
契約後はアカウント責任者として、コンサル部門や開発部門、AIチームなど社内外の関係者を巻き込みながら、
大規模プロジェクトをリードします。
＜仕事のポイント＞
既存のプロダクトを提案するだけでなく、顧客の業務課題を深掘りし、
新たな機能やプロダクト開発に繋げる「事業開発」の側面も担います。
■この仕事で得られるもの
一社で数万人規模という、社会的なインパクトの大きなDXプロジェクトを牽引するダイナミックな経験ができます。
エンタープライズ企業の基幹システム刷新といった複雑性の高い課題に向き合う中で、顧客の経営戦略に深く関与し、
業界全体の変革をリードしているという大きな手応えを得られるでしょう。
また、まだ機能が不足している領域では、顧客と共創して新たなプロダクトを生み出し、SaaSとして世に送り出すという、
稀有な経験を積むことが可能です。
※『建設業マネジメントクラウドサービス市場の動向とベンダシェア（ミックITリポート2025年12月号 https://mic-r.co.jp/micit/2025/）』（デロイト トーマツ ミック経済研究所調べ）
- 応募資格
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- 必須
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▼必須条件
以下いずれかの実務経験
・売上3000億円以上規模の企業に対するハイタッチでの新規開拓または深耕営業のご経験
・SIerでのソリューション営業、またはプロジェクト管理等に類するアプリケーションの営業経験
・法人顧客に対する業務改革（BPR）、DX推進の営業・納品経験
・大手企業向けのシステム導入・PM/PMO経験
・SIer等でのシステムコンサルティング、フィールドエンジニア、システムサポート、プリセールスのご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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下記いずれかのご希望の勤務地へ配属となります。
勤務地住所(1)：東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー37F
アクセス：都営地下鉄三田線・浅草線「三田駅」A4出口から徒歩約4分
勤務地住所(2)：大阪府大阪市北区中崎西二丁目4番12号 梅田センタービル 23階
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
オフィスワークとリモートワークを組み合わせたハイブリッド勤務となります。具体的な出社頻度は、配属される部門の方針によって異なります。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所
転勤は基本的にございません。
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：900～1500 万円 月給制 基本給：468816円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：176184円 超過分は全額支給
変動手当：リモート手当 一時金：20,000円、5,000円/月
出張手当
近隣住宅手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：あり 年２回
昇給：あり 年２回
- 待遇・福利厚生
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・入社時の特別休暇
・書籍購入補助制度
・勉強会・セミナー参加補助
・カンファレンス参加補助
・結婚／出産祝い金
・弔慰金
・従業員持ち株会(奨励金あり)
・社内併設カフェ（社員特別価格で購入可/東京本社のみ）
- 休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回
※選考状況によって面接回数は異なります。
