募集要項
- 仕事内容
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本ポジションは、プラントの安全・安定操業を支える設備部門の統括責任者として、設備戦略の立案から実行までをリードいただきます。
短期的なトラブル対応に留まらず、中長期的な設備投資・更新計画、人材育成、保全体制の高度化を推進し、「安全・安定・コスト最適」のバランスを実現することがミッションです。
＜具体的な業務内容＞
設備部門の責任者として、以下業務を統括いただきます。
・設備戦略の立案・推進
長期修繕・更新計画の策定、LCC視点での投資判断、予算管理、経営へのレポーティング
・保全・信頼性向上の統括
機械／電気／計装の総合マネジメント、故障原因分析・再発防止、保全標準化・デジタル化推進
・プロジェクト管理
更新・改造・改善工事の全体統括（安全・品質・工程・コスト管理）
・組織マネジメント
設備部門の評価・育成・配置最適化、技術継承および次世代育成の推進
- 応募資格
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- 必須
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下記要件を全てを満たす方
■プラント設備（機械／電気／計装いずれか）の保全実務経験
■工事管理または保全計画の立案・実行経験
■安全・品質・コストを総合的に判断した意思決定経験
■組織マネジメント経験、もしくは複数職種チームのリーダー経験
■現場との信頼関係を構築し、課題解決を推進してきた実績
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 08:30 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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900万円～1500万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給有、賞与有
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、深夜手当、家族手当
【待遇・福利厚生】
確定拠出型年金、遠隔地転居者向け入社一時金制度あり（入社にあたり転居が必要と当社が判断した方を対象に、入社一時金を支給いたします。）
- 休日休暇
- 年間休日：124日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、ウェルカム休暇、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、その他（就業規則に基づく）
