営業(法人向け)
【香川】配電盤・制御盤の提案営業
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掲載期間:26/08/05~26/08/27求人No:WORKP-409046755
NEW営業(法人向け)

【香川】配電盤・制御盤の提案営業

宝田電産株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
インフラや産業を支える配電盤メーカーで、専門性を磨けます。
【職務概要】
商社や電気メーカー、工場等の既存顧客に対し、各種配電盤・制御盤の設備更新や新設案件の提案営業を担当します。

【職務詳細】
・既存顧客への定期訪問および設備更新・新設計画に関するニーズのヒアリング
・顧客の要望に基づいた配電盤・制御盤の提案および仕様・納期・価格の調整
・見積書や提案資料の作成
・社内の設計部門や製造部門と連携した製作内容および進行状況の管理
・納品後のアフターフォローおよび設備運用上の課題解決支援
※将来的に高圧盤や大型施設向け案件、技術営業領域への参画も可能です。

【研修・導入フロー】
・入社直後は先輩社員との同行訪問からスタートし、製品知識や商談の流れを習得します。
・入社1年後を目安に担当顧客を持ち、聞き取りから見積、納期管理まで主担当として遂行します。
・入社3年後には技術部門を巻き込んだ高度な提案営業を担う人材へとステップアップを図ります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・法人営業経験をお持ちの方(業界不問)
・電気設備、配電盤、制御盤に関わる技術系実務経験をお持ちの方
※上記いずれかの経験をお持ちの方

【尚可】
・普通自動車運転免許をお持ちの方
・配電盤、制御盤、電気設備、産業機械のいずれかに関わった経験をお持ちの方
・設計、製造、品質管理、施工、保守などの技術経験をお持ちの方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・価格だけでなく現場条件や安全性を踏まえた提案に関わりたい方
・技術部門と連携しながら顧客の課題解決に取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
香川県三豊市山本町神田2488-1
JR予讃線「本山」駅より車で15分
勤務地変更の範囲:会社の定める事業所
勤務時間
8時30分~17時15分
年収・給与
年収:400万~600万程度
月給制:月額240000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度、技能手当、役付手当、財形貯蓄制度、育児休業制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日118日】週休2日制(日、祝、その他※同社カレンダーによる)、GW、夏季休暇、有給休暇
選考プロセス
書類選考→工場見学→面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
宝田電産株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
各種配電盤・制御盤製作及び現地調整/貴重品管理システム製品及び現地調整/産業用ロボット部品製品・据付工事及び搬送システムの保守

【会社の特徴】
同社は、配電盤や制御盤の設計から製造、据付、現地調整までを一貫して手掛ける技術集団です。
発電所や大規模プラント、公共施設等のインフラを支える製品を提供し、大手電機メーカーとの安定した取引基盤を有しています。
また、自社開発の貴重品管理システムや産学官共同研究など先進的な取り組みを推進するとともに、2025年4月には新社屋へ移転するなど、労働環境の向上と事業拡大に積極的に注力しています。
設立
1983年7月1日
資本金
1000万円
従業員数
117名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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