社内SE・システム管理
【京都:リモート】社内SE(製造実行系システム/MES) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/08/05~26/08/27求人No:WORKP-409042492
NEW社内SE・システム管理

【京都:リモート】社内SE(製造実行系システム/MES) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社村田製作所
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 英語力が必要
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
現場主導でモノづくり改革に挑む社内ITエンジニア
【職務概要】
同社にて製造実行系システム(MES他)の企画開発・保守運用業務を担当していただきます。次世代モノづくり構想を実現するため、現場主導で要件整理から構築まで幅広く携わります。

【職務詳細】
・新たな業務プロセスをサポートする製造支援システムの開発(生産性向上・品位改善、現場の自動化、トレーサビリティ強化、ゼロディフェクト等の仕組みづくり)
・モノづくり現場メンバーとの要件整理および上流工程からのシステム開発・機能強化の推進
・IoT機器からのデータ収集や設備・システムのデータ管理、データマネジメントの企画およびシステム構築推進
・生産時点情報のビッグデータ一元化の推進(開発プラットフォームは主に2種を使い分け。Java、Oracleを活用)

【働き方特徴】
製造実行系システムの企画から開発局面では、国内外事業所のユーザーやシステム部門との関わりが多くなるため出張が発生します。テレワークやフレックスタイム制度を活用し、ワークライフバランスと生産性向上の両立を図れる環境を整えています。



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・システムエンジニアとしての要件定義、システム開発および運用実務経験(開発言語:Java等、データベース技術:Oracle)
・Java等の言語知識、データベース操作能力

【尚可】
・システム開発または保守のみでなく、ユーザーと直接関わり要件から実施後のサービスまで一連の業務を経験された方
・製造業でのシステム開発および運用経験
・海外工場へのシステム導入サポートができる英語力

【仕事の面白さ・魅力】
生産現場と連携してBPRや業務プロセス標準化等の観点から、業務要件定義・システム化企画立案段階から携わることができます。システム開発だけでなく経営課題解決に直接関わり、実際の現場やモノづくりが変化していくことを実感できるポジションです。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・ものづくりへの関心をお持ちの方
・周囲に対して人への関心を持ち、コミュニケーションを取れる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
京都府長岡京市東神足1-10-1
阪急京都線「長岡天神」駅徒歩10分
勤務地変更の範囲:国内外の全拠点およびテレワークの就業場所
勤務時間
8時30分~17時00分
年収・給与
年収:500万~980万程度
月給制:月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤手当、超過勤務手当、扶養家族手当、住宅手当、賃貸住宅補助、役付手当等、健康保険組合、企業年金基金、退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、社員食堂、制服貸与、 独身寮、転勤者用社宅、職場レクリエーション、クラブ活動、契約保養施設
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
【年間休日123日】完全週休2日制(土・日)、年末年始、夏季、GW等(事業所ごとに設定)、年次有給休暇、積立休暇、特別休暇(結婚、弔事、出産、育児、介護等)
選考プロセス
書類選考⇒適性検査⇒一次面接⇒最終面接⇒内定(オファー面談)
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社村田製作所
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■電子デバイスの研究開発・生産・販売


【会社の特徴】
同社は京都府に本社を置く電子部品の製造並びに販売を行う企業です。
代表製品である積層セラミックコンデンサは世界シェア40%を誇り、スマートフォンや携帯メディアプレイヤーから自動車、更には航空宇宙まで幅広い分野で同社の技術・製品が活躍しています。
同社は国際企業として、創業当初から世界を舞台にノウハウを蓄積し、グローバルネットワークは世界20カ国以上にまで及びます。
世界中のエレクトロニクス社会の期待に的確かつスピーディーに応え、活動を展開しています。
世界市場において圧倒的なシェアがある同社で、世界を舞台に活躍することが可能です。
設立
1950年12月
資本金
694億44百万円(2021年3月31日現在)
売上高
連結/1630193百万円 (2021年3月期) 個別/1107863百万円 (2021年3月期)
従業員数
連結:73165名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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