募集要項
- 募集背景
- 事業拡張・組織体制強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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札幌駅直結！福利厚生◎人材業界のプライム市場グループ【職務概要】
介護・医療・障害福祉・保育業界専門の求人サイト＜ウェルミージョブ＞のオンボーディングチームにて、顧客である介護事業所の採用成功に向けたサポートおよびリーダー業務を担当します。
【職務詳細】
・事業者毎に異なる採用活動の状況を正しく把握し、より良い採用活動のための提案を実施
・事業者がご自身でウェルミージョブの機能を活用できるよう導入支援・サポートを実行
・チームメンバーの稼働状況の把握および成果向上のための育成
・目標達成状況のモニタリング、課題分析、目標達成に向けたPDCAサイクルの実行
・非対面業務におけるコミュニケーション設計および生産性改善
・他部署（グループ企業含む）との連携による事業成長への貢献
・顧客ニーズの的確なヒアリングと、本社への課題提起・企画提案
【魅力】
・チームを率い、顧客の採用成功と売上向上に直接貢献できる環境です。
・オペレーション構築という貴重な経験を通じて、組織運営のスキルを高めることができます。
・顧客接点の多さを活かし、市場ニーズに基づいた新たな企画・提案に挑戦できます。
【キャリアパス】
・入社直後：OJT研修をメインに、業務オペレーションや業界の基礎知識を習得します。
・半年～1年後：リーダーとして、10名以下の少人数チームにてマネジメントを担当します。
・将来的：複数チームを統括するマネージャーや事業部全体を統括する責任者へのステップアップ、または本社連携を強めた業務プロセス改善・戦略立案、他事業部へのキャリアチェンジも可能です。
【業務内容変更の範囲】
事業や所属部門の状況変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・基本的なPCスキル（Excel、スプレッドシート等）
・営業／販売等、数値目標のある業務経験
【尚可】
・小売業界の店長、エリアマネージャー、SV（スーパーバイザー）のご経験
・メンバーの育成によりチームまたは組織の成果を向上させたご経験
・オペレーション上の課題を改善し、効率化や成果創出につなげたご経験
・売上、客単価、在庫、人件費などの数値管理を通して課題に気づき、改善策を講じたご経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・チームメンバーを巻き込み、取り組みを推進できる方
・現状を定量と定性で正しく把握できる方
・現場やメンバーへの理解と共感を持ち、主体的に課題解決に取り組める方
・変化に柔軟に対応し、積極的に新しい知識やスキルを習得する意欲のある方
・当事者意識を持ち、責任感とスピード感を持って業務を推進できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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北海道札幌市中央区北5条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ19F（受付：20F）
JR各線「札幌」駅直結
勤務地変更の範囲：記載の勤務場所および会社の指定する場所とする
- 勤務時間
- 8：50～18：00
- 年収・給与
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年収:400万～555万程度
年俸制：月額333334円
給与:■経験・能力・前職給与等を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:ー
昇給:人事考課に基づき昇降給の可能性あり（年1回／4月）
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費（上限35，000円／月迄)、定期健診制度、インフルエンザ予防接種、キャリア形成支援（書籍購入・資格取得支援）、個人ロッカー・同社専用休憩室（ドリンク／軽食自販機・無線LAN完備）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日：127日（2024年度実績）】完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後・育児休暇 ※ポジションによって異なる場合があります。
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 10名～20名前後のチームのリーダーマネージャーとして採用 就業時間：事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがあります
