募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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リモートOK!マネジメント経験を活かし、大手企業と折衝するITソリューション営業【職務概要】
ITソリューション営業部門の管理職として、営業戦略の立案・実行、およびメンバーの育成・マネジメントをお任せします。
【職務詳細】
・営業部門のマネジメント（目標設定、予実管理、戦略立案）
・メンバーの育成・指導（OJT・面談・進捗管理とフィードバック）
・重要顧客への提案活動
・新規商談の対応、および他部門（エンジニア等）との連携・調整
【魅力】
・大手・上場企業との取引が豊富で、経営層に対するハイレベルな折衝経験が積めます。
・部下へ営業ノウハウを伝承し、チーム全体の営業力を高めていくプロセスを通じて、管理職としてスキルアップできます。
・資格取得支援制度などスキルアップのための取り組みも充実しています。
【働く環境】
・安定した経営基盤のもと、福利厚生や制度が充実しています。
・管理職でも有休が取りやすく、月平均残業時間も少なめと、ワークライフバランスを保って働けます。
・20代～50代まで幅広く在籍しており、互いに協力し合える環境です。
・営業部門の拡大・組織強化に伴い、東京・大阪本社で管理職（候補）を複数名募集します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・相手の話（顧客・部下）を傾聴・理解して本質を捉え、わかりやすく伝えることができる方
・物事を構造的に捉え、論理的に課題解決へ導ける方
・チームメンバーや他部門を尊重し、周囲と協働しながら自ら主体的に行動できる方
【尚可】
・法人営業の実務経験（無形・有形商材不問）
・マネジメント・リーダー経験、または後輩の育成・指導経験
・IT業界での業務経験、またはITに関する基本的な知見・関心
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・チームの状況を把握し、円滑な対話ができるコミュニケーション能力を持つ人材・顧客および自社メンバーと長期的な信頼関係を構築・維持できる人材・部下の育成や組織づくりに意欲を持ち、自らもスキルアップし続けられる人材
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビル北館11F
JR山手線「有楽町」駅 徒歩1分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:480万～830万程度
月給制：月額348000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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■交通費支給（月3万5000円まで）■家族手当■時間外手当■地域手当（東京のみ）■住宅手当■退職慰労金制度■財形貯蓄制度■資格取得支援制度■育児・介護短時間勤務制度■独身寮（東京のみ）■社員会■提携スポーツクラブ・宿泊施設あり など
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日124日】完全週休2日制（土日）■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■特別休暇■慶弔休暇■有給休暇■産前産後・育児休暇（取得率90%）■介護休暇
- 選考プロセス
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一次（人事、現場2名）→二次（役員）→条件面談→内定
※状況により変更になる場合あり
