募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【介護業界のDX化推進】業界最大級の介護施設の検索プラットフォーム／みんなの介護【業務概要】
BizOpsとして、事業戦略の立案から実行までを一貫して担い、データ分析と業務プロセス最適化を通じて組織全体の生産性向上を推進します。クロスファンクショナルな連携のもと、KPI設計やダッシュボード作成、新システムの実装など、テクノロジーを活用した業務効率化に取り組んでいただきます。
【具体的な業務内容】
・業務プロセス最適化とKPI設計による生産性向上
・1st Party Dataの分析と生成AI活用によるオペレーション改善
・クロスファンクショナルなプロジェクト推進
・ダッシュボード作成とデータドリブンな意思決定支援
・業務自動化と自社システム開発による効率化の推進
【ポジションの魅力】
経営陣と直接連携し、業界トップクラスを誇るプラットフォームの成長戦略立案に携わることができます。社会課題解決に直結するプロジェクトをリードする機会が豊富で、多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働し、自身のスキルを大きく成長させられる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・データ分析によるビジネス課題を解決した経験
・プロジェクトマネジメント経験
【尚可】
・BizOpsの実務経験
・SQL、Python等によるデータ分析ツールの使用経験
・業務改善(BPR)プロジェクトの推進経験
・KPI設計およびダッシュボード構築経験
・AIやRPAを活用した業務自動化の経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー9階
JR各線／東京メトロ日比谷線「恵比寿」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9：00～18：00
- 年収・給与
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年収:600万～1400万程度
月給制：月額420000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（業績・評価に応じて支給）
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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・交通費全額支給（リモートワークの場合は通信費手当あり）・家賃補助（諸条件有り）・新規事業提案制度・ナレッジ共有勉強会・書籍購入代補助・恵比寿ガーデンプレイス内の飲食店等の割引特典あり・ミニオフィスコンビニあり
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日125日以上】・完全週休2日制（土・日）祝日・ゴールデンウィーク・シルバーウィーク・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇／初年度10日（有休取得率100％）・慶弔休暇・産前産後・育児休暇（取得実績あり）・特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次面接(オンライン)⇒最終面接+適性検査(対面 90～120分)⇒オファー面談⇒内定
※状況により変更になる場合あり
