募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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プライム上場G／安定×成長環境×社会貢献／福利厚生充実／まち全体をつなぐお仕事●DXYZ（ディクシーズ）とは？
「顔ダケで暮らす／働く／遊ぶまちをあたりまえに」というビジョンを掲げ、顔認証IDプラットフォームを展開しています。同社が目指しているのは、単なる「鍵の代替」ではなく、建物への入退だけでなく、周辺店舗の利用や決済など、暮らしのさまざまな場面を顔認証でつなぎ、建物や地域全体の価値を高める生活インフラとなることです。
【職務概要】
■誰に：自治体、デベロッパー、大手企業など
■何を：顔認証IDプラットフォーム「FreeiD（フリード）」
■手法：戦略ソリューション営業、新規開拓営業
【職務詳細】
・ FreeiDおよびプロダクト群の機能・価値構造を深く理解し、顧客課題と結びつけた提案
・ターゲットリストの自走生成／アウトバウンドアプローチ（架電／訪問／紹介）
・意思決定者（経営層・部門長等）へのアプローチ
・顧客課題の深堀りと商談設計（仮説提案）
・複数ステークホルダーを巻き込む提案および提案階数の最大化
・利益志向のクロージングおよび失注回避施策の実行
・KPI設定・達成（架電数・提案数・接触率等）・営業プロセスの標準化、トークスクリプト／資料改善
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・アウトバウンド型の新規開拓営業経験3年以上
・決裁者アプローチの実績（企業規模問わず）
・リスト作成～アポ～提案～クロージングの一貫対応
【尚可】
・スマートシティ／社会インフラ領域の営業経験
・高単価商材の提案経験
・営業組織の立ち上げ・標準化の経験
・コンサルティング型提案の経験
★このポジションのミッション★
成果主義の環境で上位成績を出してきた自身の突破力・経験・営業技術を最大限に活かしながら、社会インフラレベルの大きなプロジェクトを動かす“次のキャリア” に挑戦していただきます。
これまで積み重ねてきたキャリアを、 “街そのものを変える” スケールの仕事 へ活かしてみませんか？
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月(期間中の勤務条件は正社員と同じ))
- 勤務地
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東京都新宿区西新宿六丁目３番１号 新宿アイランドウィング６階
東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅 直結
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9：30～18：30
- 年収・給与
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年収:650万～1300万程度
月給制：月額540000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:会社業績、本人業績による
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（5万円を上限に全額支給）、定期健康診断、産休育休制度、時短勤務制度、iphone・PC貸与、育児支援、ベビーシッター割引支援
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日120日、完全週休2日制、有給休暇（10日～20日 ※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、慶弔休暇、入社から半年間は3日間の特別休暇制度
- 選考プロセス
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書類選考→カジュアル面談（選考要素有り）→１次選考→最終選考→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ■募集背景：自治体、デベロッパー、大手企業からの相談や導入検討の機会は急速に増え、事業はまさに 成長曲線が一気に立ち上がるフェーズ に突入しており新たなメンバーをお迎えすることになりました。
