営業マネージャー・管理職
営業マネージャー ※土日休み
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掲載期間:26/08/05~26/08/27求人No:WORKP-409062461
NEW営業マネージャー・管理職

営業マネージャー ※土日休み

JAPAN AI株式会社
管理職・マネジャー
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
AI市場で国内トップを目指す企業の営業統括として組織の仕組み化を主導
【職務概要】
セールス部門(フィールドセールス/インサイドセールス)を統括するVP of Sales(営業責任者)候補として、売上拡大に向けた営業戦略の立案・実行、組織マネジメント、およびエンタープライズ市場攻略に向けた営業の型化を担当します。

【職務詳細】
・セールス部門(FS/IS)の統括(戦略立案、目標設定、組織マネジメント)
・年間売上目標(数十億円規模)の達成責任および進捗管理
・パイプライン管理、フォーキャスト精度の向上、営業KPIの設計・運用
・エンタープライズ市場(従業員数1,000名以上)攻略に向けた営業戦略の立案・実行
・アカウントプラン、提案プロセス、セールスイネーブルメント等の型化・仕組み化
・重要顧客の経営層とのリレーション構築およびハンズオン支援
・大型商談への同席、クロージング支援
・セールス組織の採用、育成、評価、目標管理、次期マネージャー層の育成
・マーケティング、CS、コンサルタントチーム等の他部門との連携強化
・代表をはじめとする経営陣と連携した営業戦略の意思決定および提言

【魅力・特徴】
・急拡大フェーズにある営業組織の戦略・構造・仕組みを自ら設計・構築できます。
・実績に応じて将来的にCRO(Chief Revenue Officer)として収益部門全体を統括するキャリアパスが拓けます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
以下(1)または(2)を満たし、かつ(3)を満たす方
(1)IT/SaaS企業での法人営業経験5年以上(プレイヤー経験含む)および営業部長・営業本部長クラス以上での営業組織統括経験
(2)戦略コンサルティングファームでのシニアマネージャー以上(3年以上)およびIT/SaaS企業での営業経験2年以上
(3)営業組織のマネジメント経験20名以上およびエンタープライズ企業(従業員数1,000名以上)向け営業経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・現場に立ちながら営業組織を強化できる方
・再現性のある営業プロセスや仕組みの構築に意欲のある方
・数字に対する高いコミットメント意識と達成意欲をお持ちの方
・変化やスピード感のある環境に対して柔軟かつ主体的に行動できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(1ヶ月)
勤務地
東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー5/6階
東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
10時00分~19時00分
年収・給与
年収:1800万~4000万程度
月給制:月額1285714円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(5月・11月)
昇給:年2回(4月・10月)
待遇・福利厚生
書籍購入補助、リフレッシュ手当、部活動手当、家賃手当、シャッフルランチ/ディナー、資格取得支援制度、英語学習支援制度、リフレッシュ休暇制度、定期健康診断(年1回)、従業員持株会、ストックオプション制度有り
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12月31日~1月3日)、慶弔休暇
選考プロセス
書類選考⇒一次面接(オンライン)⇒二次面接(部門責任者)⇒最終面接(代表または経営陣)
※SPI受験およびリファレンスチェックが含まれる場合あり。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
JAPAN AI株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・人工知能の研究開発・人工知能に関するコンサルティングサービス・AIを活用したプロダクト開発・販売

【会社の特徴】
同社は、東証グロース上場企業である株式会社ジーニーの戦略的子会社として設立された、国内有数の生成AI専業スタートアップである。
「日本を、AIで再起動する。」をミッションに掲げ、独自の研究開発(R&D)体制と、親会社が長年蓄積してきた膨大な広告・マーケティングデータを掛け合わせた高精度なAIモデル構築に強みを持つ。
単なる既存LLM(大規模言語モデル)のAPI活用に留まらず、業務プロセスを自律的に遂行する「JAPAN AI AGENT」や、採用・マーケティング・法務などの特定ドメインに最適化した「JAPAN AI シリーズ」を多角的に展開。
2025年8月にはシリーズBラウンドにて19億円の大型資金調達を完了しており、設立わずか2年余りで月商1億円を突破するなど、生成AI市場において圧倒的な成長スピードを維持している。
上場グループの安定した資本・経営基盤を背景に、GPU等の莫大な計算資源への投資や最先端のAIエンジニア確保を積極的に進めており、技術力とビジネス実装力の双方にお…
設立
2023年4月14日
資本金
9億6900万円
従業員数
連結:877名(2025年3月末現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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