募集要項
- 募集背景
- 同社は、人気外食チェーンを複数展開し、2024年11月に東証スタンダード市場への上場を果たした成長企業です。上場に伴い、株式取扱い、株主総会運営、ガバナンス体制の強化など、コーポレート機能の重要性と業務範囲が急速に拡大しています。体制強化と将来的な組織牽引を見据え、上場企業での株式関連業務や各種総務実務の経験を持ち、組織を牽引していただける総務課長候補を募集します。
- 仕事内容
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東証上場外食企業の総務部門にて、株主総会・株式関連業務やガバナンス構築を担い、組織強化を牽引する課長候補です。東証スタンダード上場企業における総務体制の強化とガバナンス推進を担うポジションです。株主総会運営や株式関連業務を中心に、登記・規程管理・リスク対応など幅広い総務実務を牽引し、企業の信頼性と透明性を高める価値を提供します。経験豊富な総務部長のもとでスキルの幅を広げつつ、将来的には法務関連やサステナビリティ（ESG・開示対応）といった先進的な領域へのチャレンジも可能です。プレイヤーとしての実務とチームマネジメントの両面で活躍が期待されています。
・総務課におけるマネジメント業務およびメンバー支援
・株主総会および取締役会の企画・設営・運営実務
・株式関連業務（持株会運営、新株予約権管理、情報開示対応など）
・社内規程の制定・改定および文書管理体制の構築
・商業登記、反社対応、BCP（事業継続計画）策定・運用
・コンプライアンス体制構築および内部統制・ガバナンス推進
・法務関連実務（契約管理、リスク対応、外部専門家との折衝）
・サステナビリティ・ESG関連情報の開示対応推進
・他部署や役員、社外関係機関との調整および折衝業務
- 応募資格
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- 必須
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・大学卒業以上の学歴
・上場企業での総務実務経験（3年以上）
・チームや後輩のマネジメント経験（主任クラスの経験も可）
- 歓迎
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・株主総会運営、取締役会事務局、株式関連実務の経験
・法務領域（規程整備、リスク対応、登記、契約管理）の知見・実務経験
・サステナビリティ領域（ESG推進、情報開示対応）の知見・実務経験
・社内外の多部門や役員、外部専門家とのスムーズな折衝力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 上場企業における株式関連実務の経験と、組織マネジメント力を有する即戦力人材を迎えるため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
※試用期間あり（試用期間終了後より始業時間選択およびリモート勤務が可能）
- ポジション・役割
- 総務課長候補（株式関連実務・総務マネジメント）
- 勤務地
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東京都新宿区
※新宿本社での勤務がメインとなります。
- 勤務時間
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10:00～19:00（実働8時間、休憩60分）
※試用期間終了後は、始業時間を9:00～に選択可能
※試用期間終了後は、週2日程度のリモート勤務が可能
- 年収・給与
- 600万円 ～ 799万円
- 待遇・福利厚生
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・想定年収570万円～800万円（月収360,900円～500,000円）
・基本給：320,920円～444,630円
・固定残業代：36,994円～51,263円（15時間分／超過分は別途支給）
・深夜手当：2,960円～4,101円（6時間分）
・固定住宅手当：5,000円
・賞与：年2回（6月・12月／年間4ヶ月分を基準とし評価により変動）
・昇給：あり
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土日祝）
・プレミアムフライデー（最終金曜日は15:00終業）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇
- キャリアパス・評価制度
- 入社後は、経験豊富な総務部長のもとで上場企業ならではの株式関連実務やガバナンス運用を学びつつ、総務課のプレーイングマネージャーとして実務と組織運営を牽引します。将来的には、法務機能の強化やESG・サステナビリティ開示対応など、より経営に近い領域へと業務の幅を広げることが可能です。上場初期の体制構築を主導した実績は、総務・コーポレート職として極めて高い市場価値につながります。
