募集要項
- 仕事内容
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■業務概要：
品質管理部門のスタッフとして、日々の製造現場に密着しながら、製品の安全・品質を
支える実務を担っていただきます。
■具体的には：
◇衛生管理・HACCP運用の実務
◇製品・工程の品質確認
・製品カルテ作成（製造工程の確認、原料規格書や産地証明等の収集と管理）
◇検査業務サポート
・微生物検査・官能検査の計画と実施および検査報告書の作成と改善
◇クレーム・トラブル対応の補助
◇表示・書類管理業務
◇改善活動・現場支援
■魅力：
◎製造現場に近い立場で、実践的な品質管理スキルを身につけられる
◎生食～冷凍まで多様な商品・工程の品質管理・保証業務を経験できる
◎将来的にリーダー・管理職へのステップアップが可能
◎「机上の管理」ではなく、現場と一緒に品質を作る仕事
■組織構成：
同ポジションには40代の社員が1名所属しております。
- 応募資格
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- 必須
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・食品メーカーにおける品質管理または品質保証業務の実務経験（食品一括表示の作成経験、食品微生物検査経験など）
・惣菜・弁当・菓子・加工食品などの製造業態での品質管理経験
・HACCPに基づく衛生管理の実務運用経験（日常点検、記録確認、是正対応を一人称で行った経験）
- 歓迎
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・生食・冷蔵・冷凍など複数温度帯商品の品質管理経験
・和食（惣菜・弁当・鍋・おせち）製造の品質管理経験
・原材料～最終製品まで一連の工程に関わった経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府
- 年収・給与
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＜予定年収＞
300万円～420万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～350,000円
＜月給＞
250,000円～350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■昇給：年2回／昇給考課あり
■賞与：年2回／業績・評価による
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
退職金（勤続2年以上）
定期健康診断
制服貸与（職種による）
社員割引制度
資格取得制度
バースデープレゼント制度
- 休日休暇
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・4週8休（シフト制 週休2日）
・年間休日：120日
・年次有給休暇、慶弔休暇など
