募集要項
- 仕事内容
-
・部署別、製品別原価の算出
・基準原価の設定および実績との差異分析
・工数原単位管理に必要な標準作業ベースの基準時間設定と生産能率管理
・工場目線の生産性向上策の立案・実行（自動化・少人化ラインづくり）
・予算策定および原価見通しの作成
・工場管理業務プロセスの改善および効率化の推進
- 応募資格
-
- 必須
- ・製造業にて製造原価管理の実務経験（業界不問）
- 歓迎
-
・製造総費用原価および管理会計の知識・経験
・製造現場のKPI管理、工数原単位管理の知識・経験
・工場管理業務のプロセス改善の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
大阪府 / 兵庫県 / 奈良県
※希望勤務地考慮
- 年収・給与
-
想定年収：600万円～900万円
※上記年収等の諸条件はモデルであり、年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します。
- 待遇・福利厚生
-
【福利厚生】家族手当／役職手当／各種社会保険完備
※健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険有
- 休日休暇
-
シフト制・4週8休
※管理監督者のため、労働基準法41条により労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません
