募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【募集概要】
自治体専用フォームサービスにおける開発者を担っていただきます。
【具体的には】
同プロダクトではスクラム開発を実践しています。
顧客価値の最大化に向け、要件定義・設計・実装・テスト・リリース・運用など、プロダクト開発に必要なあらゆる活動をチームで担います。
メンバーそれぞれの得意領域を活かしながら、フロントエンド・バックエンド・インフラをはじめとする幅広い領域でプロダクト開発に携わっていただきます。
【取り組む業務イメージ】
■品質を作り込むための技術基盤・開発プロセスの改善
■AWS移行、スケーラビリティ向上のためのコンテナ化
■品質・開発体験向上のため言語変更含むリアーキテクチャ
■運用の確立・効率化・自動化、トイル削減
■AIを活用した開発体験・業務効率の改善
■ペアプログラミングなどを通じた、エンジニア同士での開発コラボレーション
顧客要望への対応だけでなく、プロダクト価値を高める機能や改善を自ら提案し、実装まで携わることができます
【事業部 / プロダクトチームの文化】
■「ビジネスチーム」と「プロダクトチーム」があり、双方の得意分野を活かしながら進化を続けています
■些細なことでも感謝の言葉を伝え合い、また困難には一体となって立ち向かう文化があります
■マネージャーはいますが、上下関係のないフラットな組織で、組織やプロダクトにとってどんな価値をもたらせるかを自ら考えるなど、自己管理が求められます
■役割はありますが、組織やプロダクト全体を考えて、役割を超えた協力関係を築く文化があります
■直接的な利用者である自治体さんとの距離が近く、たくさんの感謝とたくさんの要望に囲まれます
■金銭的な支援を始め、学習を推奨し、学んだことを積極的に活かせます
【事業部について】
プライム上場企業の中核子会社である同社では、2019年1月より新事業としてテクノロジーの力で地方自治体に新しい働き方を提供し、地域を元気にしていくパブリテック事業を推進しています。
【デジタルの力で行政と地域をアップデートするパブリテック事業】
■事業コンセプト：地域における大切なアナログを残すため…
- 応募資格
-
- 必須
-
■以下全てを満たしている方
・プロダクト開発経験3年以上（現在も開発業務に従事している方）
・Pythonおよびフレームワーク（Flask/FastAPI/Django）を用いたWebアプリケーション開発経験（3年以上）
・AWSを利用したWebサービスの設計・構築・運用経験
・チームで主体的に課題解決や改善活動を推進した経験
- 歓迎
-
・技術的負債の解消やリファクタリングを継続的に行った経験や、技術選定/アーキテクチャ設計の経験
・コンテナ技術を用いた開発・運用経験
・Webサービスの運用経験（ログなどから問題を特定・解決した経験）
・スクラムなどアジャイル開発の経験
・AIを活用した開発経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 800万円～1000万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 土日祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、ボランティア休暇（被災地や自治体主催の様々なボランティアに参加すると、1日分の休暇の取得が可能）、オプション休暇（対象自治体に宿泊し、地域の魅力を伝える滞在レポートを作成した場合、2日間のオプション休暇を付与する制度）
