募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】～ERP/SAP導入のその先へ。システム導入担当から経営変革人材へ～
Financial & Accounting CoE部にて、商船三井グループ全体の財務・会計領域の業務改革およびデジタル変革を推進いただきます。
私たちは単なるシステム導入部門ではありません。
グループ全体の会計業務の標準化やAI・データ活用推進を担う専門組織（Center of Expertise）として、財務・経理情報の可視化・意思決定の迅速化といった、世界中の物流・エネルギー輸送を支える商船三井グループの経営基盤そのものを進化させる役割を担っています。
ERP導入・保守運用経験を活かしながら、より上流の企画・構想策定・業務改革・プロジェクト推進へキャリアを広げたい方を歓迎します。
■具体的な業務内容
・商船三井グループの財務・会計業務共通化の企画・推進・実行
・SAP S/4HANAを活用した業務プロセス標準化・高度化
・AI等を活用した業務改善企画・推進・実行
・会計データを活用した経営管理高度化施策の推進
■この仕事で得られる経験
・SAP導入経験から財務・経理業務の効率化・高度化へステップアップ
・商船三井本社IT部門や財務・経理部門との協業・共創
・グループ全体への大規模なシステム展開経験
・AI企画、データ活用、業務改革経験
・将来的なプロジェクトマネージャやS4HCを中心としたスペシャリストに必要なスキル・経験
【先方からのメッセージ】
ERP導入経験を、次のキャリアへ。
商船三井グループ全体の財務・会計改革を担うCoEメンバーを募集します。システム導入だけでなく、業務改革・標準化・AI活用・経営基盤構築まで挑戦できる環境です。
ERP導入は経験したが、その先のキャリアが見えない
保守運用中心の働き方から脱却したい
そんな方にこそ挑戦いただきたいポジションです。
スキル・経験を武器に次は「システムを作る人」から「経営を変える人」へキャリアの幅を広げてみませんか。
- 応募資格
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- 必須
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・会計ERPパッケージの導入、開発、保守運用経験1年以上
・ユーザー部門との調整経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:00
- 年収・給与
- 561万円～831万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、メーデー（5月1日）、年末年始、夏期休暇（5日）、有給休暇（初年度14日、最高20日）、その他、慶弔などの特別休暇
