募集要項
- 仕事内容
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全国約170のFC店舗を支える重要ポジション！データ集計・分析からオーナーとの調整まで幅広く関わり、実践的な経営コンサルティングスキルが身につきます。・FCオーナーとの契約更新業務
・売上・利益・など経営指標の集計・分析
・データに基づく課題整理および改善提案
・FCオーナーとの定期面談、経営状況のヒアリング
・公式会議体資料およびプレゼン資料の作成
・社内外関係部署との調整業務
経営者であるFCオーナーと向き合いながら、経営数値を根拠に改善支援を行うポジションです。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・基本的なPCスキル（Word／Excel／PowerPoint）
・Excelを用いた数値集計・分析の実務経験
・社内外との折衝・調整業務の経験
・全国出張（宿泊を伴う出張）が可能な方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・数値分析や折衝業務の経験を生かし、より実践的な経営支援・FCコンサルティングのスキルを磨きたい方
・経営者（FCオーナー）のパートナーとして対話を重ね、課題解決や店舗成長に深く関わりたい方
・出張などを通じて全国の店舗をサポートし、ブランド全体の発展に貢献したい方
・完全週休2日制や各種手当など、東証プライム上場企業の充実した待遇・福利厚生のもとで安心して働きたい方
- 雇用形態
- 正社員(期限の定め無し)
- ポジション・役割
- FC契約管理
- 勤務地
- 京都府京都市
- 勤務時間
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【始業】09:00 【退社】18:00
【休憩】60分
【補足】実働8時間＋休憩1時間
日中の固定勤務が中心です。
※宿泊を伴う全国出張がある場合があります。
- 年収・給与
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【想定年収】416万円～
【月給】23万円～
【賞与他】年2回
【補足】昇給年1回（6月）
※年齢、経験により考慮させていただきます。
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険;厚生年金;雇用保険;労災保険
【福利厚生】
社員持株会（20%奨励金）、財形貯蓄（2%奨励金）、永年勤続表彰、優秀社員表彰、本人・配偶者誕生日祝い品、確定給付型企業年金、調理師免許取得支援制度、従業員優待カード（20%割引）
【諸手当】
家族手当、技能手当（調理師免許、第一種・第二種衛生管理者）、役職手当、残業手当、深夜手当、食事手当、通勤交通費、住宅手当
- 休日休暇
- 【休日】完全週休2日制（基本土日休み）、有給休暇、誕生日休暇、慶弔休暇、年始休暇、介護休暇、出産・育児休暇
