募集要項
- 募集背景
- 事業拡大および組織体制変更に伴う増員募集
- 仕事内容
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大手ハウスメーカー・不動産会社などのパートナー企業に対し、解体工事の企画・見積もり提案を行うコンサルティング営業です。【ミッション】
解体、リノベーション、エクステリア工事（外構、造園）、造成工事、不動産取引等の建設業・不動産業全般の営業
【具体的な業務内容】
大手ハウスメーカーや不動産会社などの提携先（パートナー企業）に対し、建物の建替えや空き家対策に伴う「解体工事」の企画・見積もり提案を行い、次の新しい街づくりへと繋ぐコンサルティング営業をお任せします。
すでにお取引実績のある提携先を中心とした深耕営業がメインとなるため、飛び込み営業などの無理な手法はありません。
【具体的な業務プロセス】
(1)パートナー企業様との関係づくり
提携先であるハウスメーカーや不動産会社の担当者様のもとを定期的に訪ね、お困りごとや今後の開発計画などをヒアリングします。
(2)現地調査・お見積もり
解体予定の現場（ビルや一戸建て、空き家など）に足を運び、立地条件や周辺環境を確認。社内の積算チームと連携しながら最適な工事プランとお見積書を作成します。
(3)プランのご提案・ご契約
安全かつ近隣の方々にも配慮した工事計画をわかりやすくご提案し、納得いただいた上でご契約を結びます。
(4)社内・職人さんへの橋渡し（工事手配）
契約後は、協力会社の職人さんたちに手順や工期を引き継ぎ、現場への着工手配を行います。
※営業手法：提携先からの紹介案件が8割、新規2割
※新規営業：建売業者・不動産業への新規営業、レインズ掲載の不動産会社へのテレアポなど
【タイムスケジュール（例）】
9:00～9:30 自宅で事務作業・営業準備
9:30～12:00 提携先へ訪問・案件獲得
12:00～13:00 ランチ
13:00～15:30 提携先へ訪問・案件獲得
16:30～ 帰社・事務作業
【研修】
月に2～3回の座学研修を実施。1か月～1か月半は1on1でトレーナーがサポート。
- 応募資格
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- 必須
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・販売経験または営業経験3年以上（法人/個人、有形/無形問わず）をお持ちの方
・普通自動車免許
- 雇用形態
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※最初6か月は契約社員雇用
※勤怠や勤務態度に大きな問題がなければ、基本的には正社員登用となります。
※3カ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。
- 勤務地
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本社：東京都千代田区永田町2-17-17（東京メトロ「永田町駅」徒歩3分）
神奈川支店：神奈川県横浜市港北区新横浜3-7-8
武蔵野支店：東京都三鷹市井口1-9-24
- 勤務時間
- 9時～18時（実働8時間／休憩60分）※フレックスタイム制あり
- 年収・給与
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想定年収：500～1000万円（前職給与考慮）
月給：300,000円～（入社6か月後に昇給）
基本給：228,739円～
固定残業代（36時間分）：64,261円
36時間超は別途割増賃金を支給
通信手当：7,000円/月（全社員一律）
インセンティブ制度：最大20%支給（規定有）
【モデル年収】
入社1年目 1500万（不動産会社出身）
入社2年目 1000万（引越し営業出身）
入社2年目 700万（元サッカー選手）
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・通勤交通費支給（上限50,000円/月）
・昇給年1回
・役職手当、資格手当
・通信費支給（7,000円/月）
・資格取得支援制度あり
・デュアルキャリア・セカンドキャリア支援あり
・定年退職制度 65歳
・敷地内禁煙（ビル内に喫煙室あり）
- 休日休暇
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年間休日120日以上
完全週休2日制（水・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇
※休日出勤の場合は代休取得
※2024年年末年始実績：12/28～1/5（9日間）
- 選考プロセス
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【オンライン面接の場合】
一次面接（営業本部長・オンライン）
⇒適性検査
⇒ 二次面接（営業本部長・対面）
⇒ 最終選考（社長・対面orオンライン）
【対面面接の場合】
一次面接（営業本部長・対面）
⇒適性検査
⇒ 最終選考（社長・対面orオンライン）
